職位名稱

公司名稱

工作地點(diǎn)

月薪

招聘人數(shù)

品牌主管	卓達(dá)新材推廣研發(fā)建設(shè)集團(tuán)	石家莊	面議	2 人
公司所在地： 河北石家莊   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、新型綠色建筑企業(yè)品牌策劃與執(zhí)行；2、新型綠色建筑產(chǎn)品、新型建材產(chǎn)品、創(chuàng)新工程施工工藝等品牌形象的策劃與維護(hù)；3、品牌推廣方案策劃與執(zhí)行；4、企業(yè)形象視別體系的策劃與執(zhí)行；5、協(xié)助營(yíng)銷活動(dòng)過程中品牌推廣與制作；6、 45歲以下，管理、市場(chǎng)營(yíng)銷類；本科及以上學(xué)歷；7、品牌設(shè)計(jì)與管理、或營(yíng)銷策劃3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

人事經(jīng)理	滄州寶豐興隆鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)發(fā)展有限公司	滄州	面議	1 人
公司所在地： 河北滄州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 人事方面主要從事工作：（1）負(fù)責(zé)滄州寶豐興隆鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)發(fā)展有限公司人事6大板塊整體工作，檢查督促下屬員工的工作情況，負(fù)責(zé)寶豐興隆公司制度維護(hù)、管理；（2）負(fù)責(zé)制定寶豐興隆公司人員招聘計(jì)劃的事實(shí)及落實(shí)情況，維護(hù)招聘渠道。；（3）起草部門年度工作計(jì)劃，落實(shí)和實(shí)施，效果評(píng)估；（4）負(fù)責(zé)政府消防，職業(yè)病，安全生產(chǎn)等各檢查部門關(guān)系維護(hù)及完善。?（5）制定寶豐興隆鋼結(jié)構(gòu)公司薪酬制度，績(jī)效考...

行政助理	廣西歐特福鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	南寧	面議	1 人
公司所在地： 廣西南寧   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 主要負(fù)責(zé)公司行政后勤及證件辦理工作，并完成總經(jīng)理交代的其它工作，公司接待工作。

人力資源	安陽(yáng)正百商貿(mào)有限公司	安陽(yáng)	8000-10000	10 人
公司所在地： 河南安陽(yáng)   學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】有責(zé)任心【錄用人員要求】女性優(yōu)先【福利待遇】13個(gè)月工資，全勤獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)，出差補(bǔ)助，股權(quán)分紅

行政主管	四川福興杭蕭建設(shè)有限公司	資陽(yáng)	4000-6000	1 人
公司所在地： 四川資陽(yáng)   學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、建立、健全公司人力資源管理和行政管理體系，制定和完善公司相關(guān)制度；2、結(jié)合公司現(xiàn)有系統(tǒng)，分析人力數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)平臺(tái)，搭建公司人力資源數(shù)據(jù)報(bào)告體系和數(shù)據(jù)化平臺(tái)；3、針對(duì)公司核心業(yè)務(wù)流程，通過對(duì)數(shù)據(jù)的收集、整理、分析等；梳理并優(yōu)化多方位的數(shù)據(jù)價(jià)值，提供人力資源的業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)源；4、負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)的設(shè)計(jì)、搭建、優(yōu)化，參與診斷、設(shè)計(jì)、優(yōu)化組織變革工作，組織人力資源效能分析，并制定應(yīng)對(duì)...

鋼結(jié)構(gòu)文員	大慶市華宏鋼構(gòu)彩板制造有限公司	大慶	3000-5000	1 人
公司所在地： 黑龍江大慶   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1、大專以上學(xué)歷，鋼結(jié)構(gòu)文員2、熟悉鋼結(jié)構(gòu)資料工作3、溝通力、協(xié)調(diào)力強(qiáng)； 4、一經(jīng)錄用，待遇優(yōu)厚。

人力資源總監(jiān)	山東強(qiáng)達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	濟(jì)南	面議	1 人
公司所在地： 山東濟(jì)南   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 6年以上 收藏職位 人力資源總監(jiān)1、負(fù)責(zé) 濟(jì)南強(qiáng)達(dá)鋼結(jié)構(gòu)有限公司的人才的招聘、錄用； 2、負(fù)責(zé)濟(jì)南強(qiáng)達(dá)鋼結(jié)構(gòu)有限公司工作流程的設(shè)計(jì)與實(shí)施； 3、負(fù)責(zé) 濟(jì)南強(qiáng)達(dá)鋼結(jié)構(gòu)有限公司的制度建設(shè)與執(zhí)行力管理； 4、員工職業(yè)生涯規(guī)劃； 5、勞動(dòng)關(guān)系管理； 6、 濟(jì)南強(qiáng)達(dá)鋼結(jié)構(gòu)有限公司薪資體系的設(shè)計(jì)與推廣； 7、 ...

行政主管	惠州恒源鋼結(jié)構(gòu)有限公司	惠州	5000-8000	1 人
公司所在地： 廣東惠州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 負(fù)責(zé)公司的組織框架構(gòu)造、公司規(guī)劃、后勤管理以及人員招聘。

行政人事	大千城鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)展有限公司	南京	面議	1 人
公司所在地： 江蘇南京   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1、全面主持和負(fù)責(zé)人力資源部的管理工作，貫徹落實(shí)國(guó)家勞動(dòng)人事政策和公司規(guī)章制度；2、組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人力資源管理制度；3、人力資源工作規(guī)劃的制定、落實(shí)及人力資源管理程序建設(shè)；4、建立健全人力資源管理體系和工作機(jī)制，為重大人事決策提供建議和信息支持；5、內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置、撤銷、合并重組、定編等工作；6、員工職業(yè)培訓(xùn)及公司所需各種崗位證書、職（執(zhí)）業(yè)資格及等取證及職...

總經(jīng)辦主任	華胤廈門鋼業(yè)有限公司大成鋼結(jié)構(gòu)	廈門	面議	1 人
公司所在地： 福建廈門   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 6年以上 收藏職位 全面負(fù)責(zé)華胤（廈門）鋼業(yè)有限公司的行政、合同、法務(wù)、OA辦公系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、固定資產(chǎn)后勤等方面管理：1、全面負(fù)責(zé)大城鋼結(jié)構(gòu)（廈門）有限公司證照、資質(zhì)管理、印章管理、檔案管理、合同管理、固定資產(chǎn)實(shí)物管理等；2、負(fù)責(zé)對(duì)華胤集團(tuán)廈門鋼結(jié)構(gòu)公司月度例會(huì)、華胤集團(tuán)廈門鋼結(jié)構(gòu)公司的周例會(huì)進(jìn)行管理，對(duì)會(huì)議決議的 落實(shí)情況進(jìn)行追蹤檢查及信息反饋；3、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司及各分公司電腦網(wǎng)絡(luò)及電話網(wǎng)...

行政	北京維實(shí)萬事達(dá)建筑科技有限公司	北京	3000-5000	1 人
公司所在地： 北京   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 協(xié)助總經(jīng)理組織各部門建立健全各項(xiàng)管理制度、工作流程、績(jī)效考核、薪資體系等，檢查公司的全部程序、制度、流程等是否得到執(zhí)行； 2．負(fù)責(zé)公司員工的招聘、選聘、錄用，員工人事檔案的建立、保存、更新，人才庫(kù)建立與人才挖掘、引進(jìn)工作等； 3．協(xié)助制定績(jī)效考評(píng)政策、組織實(shí)施績(jī)效管理、并對(duì)各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過程進(jìn)行監(jiān)督和控制，及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問題，使績(jī)效評(píng)價(jià)體系能夠落到實(shí)處，...

辦公室	天津祥瑞特建筑工程有限公司	天津	面議	3 人
公司所在地： 天津   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】制造工廠的人員儲(chǔ)備及招聘工作，協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)對(duì)外接待工作，公司辦公設(shè)備的日常維護(hù)，公司各種規(guī)章制度的執(zhí)行落實(shí)情況，以及總經(jīng)理布置的各項(xiàng)工作�！句浻萌藛T要求】有責(zé)任心！有團(tuán)隊(duì)精神！【福利待遇】面議

人事專員	江西省群宇鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	景德鎮(zhèn)	面議	1 人
公司所在地： 江西景德鎮(zhèn)   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 人事部：負(fù)責(zé)江西省群宇鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司招工、企業(yè)后勤管理以及與相關(guān)部門勞務(wù)用工問題的解決江西省群宇鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司招工和考勤一方面的工作，對(duì)人事體系有了很好的認(rèn)識(shí)，能協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，圓滿的完成任務(wù)。群宇鋼結(jié)構(gòu)全廠工人工資核算，整理考勤及月底向財(cái)務(wù)報(bào)送工資報(bào)表。

績(jī)效專員	北京天元偉業(yè)模板有限公司	北京	面議	1 人
公司所在地： 北京   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 工作職責(zé)：1、依據(jù)績(jī)效體系、績(jī)效管理制度，編制中高層績(jī)效考核方案；2、績(jī)效數(shù)據(jù)的收集及來源表的編制；3、組織實(shí)施績(jī)效考核管理；4、匯總各部門負(fù)責(zé)人評(píng)定績(jī)效結(jié)果及績(jī)效結(jié)果分析；5、根據(jù)績(jī)效分析，對(duì)經(jīng)營(yíng)管理及人力資源管理其他模塊提出改進(jìn)建議。任職資格：1、人力資源管理或管理學(xué)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、二年以上工作經(jīng)驗(yàn)；3、精通KPI\BSC等績(jī)效管理工具；4、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力，...

行政總監(jiān)	天津市瑞豐達(dá)金屬制品有限公司	天津	6000-8000	1 人
公司所在地： 天津   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、全面主持辦公室日常工作（人事、行政、后勤）；2、負(fù)責(zé)對(duì)公司各項(xiàng)管理制度的修訂及組織宣貫；3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的工作協(xié)調(diào)、信息溝通和反饋工作，督辦各事項(xiàng)、決議、制度的落實(shí)和執(zhí)行；4、負(fù)責(zé)外聯(lián)工作的協(xié)調(diào)管理，各類公司活動(dòng)的組織；5、完成上級(jí)交辦的其他工作。任職資格1、有駕照，人力資源、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、具有五年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，執(zhí)行力強(qiáng)；3、熟...

總裁秘書	長(zhǎng)江精工鋼結(jié)構(gòu)（集團(tuán)）股份有限公司	紹興	面議	1 人
公司所在地： 浙江紹興   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)總裁日程安排的制訂和提醒，安排并陪同總裁外出各類公務(wù)/商務(wù)差旅；2、安排并參加總裁出席的各類會(huì)議，并做好圖文記錄工作；3、負(fù)責(zé)總裁室各類文件資料、來電、來函處理；4、負(fù)責(zé)總裁個(gè)人資料的整理歸檔；5、負(fù)責(zé)總裁室領(lǐng)導(dǎo)來客接待安排；6、負(fù)責(zé)總裁室文件資料整理、定期歸檔和日常保潔工作；7、協(xié)調(diào)集團(tuán)各產(chǎn)業(yè)、子公司、集團(tuán)以外的各企事業(yè)單位建立良好的溝通及統(tǒng)籌渠道；8、協(xié)助...

人力資源經(jīng)理	昆明嘉績(jī)鋼結(jié)構(gòu)工程有限責(zé)任公司	昆明	8000-10000	1 人
公司所在地： 云南昆明   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司年度人才需求組織招聘；2.組織制定公司培訓(xùn)計(jì)劃，組織人員參加培訓(xùn)，評(píng)估培訓(xùn)效果；3.負(fù)責(zé)組織員工考核；4.負(fù)責(zé)配合公司管委會(huì)制定修改人事相關(guān)制度；5.員工薪資管理；6.負(fù)責(zé)處理各種與勞動(dòng)合同相關(guān)的事宜。崗位要求：1.本科及以上學(xué)歷；2.有5年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)這優(yōu)先；3.熟悉辦公軟件的使用；4.有管理能力，組織能力，較好的溝通能力；5....

文員和內(nèi)勤	山西汾陽(yáng)豐源網(wǎng)架鋼結(jié)構(gòu)有限公司	呂梁	3000-5000	3 人
公司所在地： 山西呂梁   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1 . 總經(jīng)辦主任、文員、工程業(yè)務(wù)內(nèi)勤招聘人數(shù)：2~3名/年齡：20-45歲薪資待遇：基本工資＋職務(wù)津貼＋學(xué)歷津貼＋績(jī)效工資＋工齡工資崗位要求：能熟練使用電腦辦公軟件，有良好的文字寫作能力；工作負(fù)責(zé)、主動(dòng)、干練，反應(yīng)靈敏，形象良好；能有效負(fù)責(zé)接收、收集、整理、立卷、保管檔案；具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力； 福利及晉升 1、公司統(tǒng)一繳納三險(xiǎn)...

總經(jīng)理助理	廣東匠星智造鋼結(jié)構(gòu)有限公司	佛山	5000-7000	1 人
公司所在地： 廣東佛山   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 崗位職責(zé):1、協(xié)助總經(jīng)理開展各項(xiàng)工作、處理日常事務(wù)、統(tǒng)計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)；2、組織召開重要會(huì)議，整理會(huì)議記錄及紀(jì)要跟進(jìn)會(huì)議內(nèi)容上傳下達(dá)和監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行；3、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)部事務(wù)的協(xié)同溝通；4、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷，能熟練開車，有1年以上總助經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生）2、良好的文字功底，善于整理總結(jié)，熟練使用各類辦公軟件，良好的電腦操作水平。包...

企劃鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)	昆明高揚(yáng)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	昆明	面議	1 人
公司所在地： 云南昆明   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 企劃1.負(fù)責(zé)云南高揚(yáng)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司廣告，形象宣傳；2.新聞軟文媒體發(fā)布；3.制定高揚(yáng)鋼構(gòu)品牌市場(chǎng)的宣傳、推廣策略；4.高揚(yáng)鋼構(gòu)的推廣活動(dòng)的策劃、執(zhí)行；5.高揚(yáng)鋼構(gòu)企業(yè)招商方案撰寫；

人事行政主管/經(jīng)理	韶關(guān)市鐵友建設(shè)機(jī)械有限公司	韶關(guān)	4000-5000	2 人
公司所在地： 廣東韶關(guān)   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 職位描述崗位職責(zé)： 獨(dú)立主導(dǎo)公司人力資源招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系或人力資源管理體系的工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，精通熟悉至少某一職能模塊工作。 任職要求： 1、熟悉企業(yè)管理、人力資源管理基本理論和方法，了解人性及心理學(xué)基本理論；2、認(rèn)同公司企業(yè)文化，積極參加公司各項(xiàng)活動(dòng)。職業(yè)導(dǎo)向清楚明白，善于溝通、協(xié)調(diào)，工作勤勉、積極； 3、人力資源，行政管理等相...

總經(jīng)理助理	中銘重工科技（江蘇南通）有限公司	南通	面議	1 人
公司所在地： 江蘇南通   學(xué)歷要求：本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 職位描述1、總經(jīng)理商務(wù)隨行，日常行政接待與服務(wù)。2、公告下發(fā)，文件起草，公司信息的上傳下達(dá)，會(huì)議管理及會(huì)議紀(jì)要整理，辦公系統(tǒng)的管理與維護(hù)。3、與工廠對(duì)接，隨時(shí)突擊檢查工廠日常工作狀況。4、負(fù)責(zé)合作雙方的工作溝通及信息傳達(dá)。5、總經(jīng)理日常指令執(zhí)行。崗位要求1、會(huì)英語口語，能熟練使用英語對(duì)話，能熟練讀寫英語文件。2、善于溝通，協(xié)調(diào)。

人力資源部經(jīng)理	四川大立鋼結(jié)構(gòu)有限公司	遂寧	5000-15000	1 人
公司所在地： 四川遂寧   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上以上 收藏職位 負(fù)責(zé)公司各個(gè)崗位的人力資源配置，福利待遇的管理

辦公室內(nèi)勤	鞍山奎武鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	鞍山	3000-5000	2 人
公司所在地： 遼寧鞍山   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】【錄用人員要求】熟練掌握辦公室軟件，最好是機(jī)械制圖專業(yè)，能簡(jiǎn)單看懂圖紙，以上崗位女性優(yōu)先�！靖＠�待遇】免費(fèi)午餐，五險(xiǎn)

鋼結(jié)構(gòu)新媒體運(yùn)營(yíng)專員	河南碩建建筑工程有限公司	鄭州	3000-8000	3 人
公司所在地： 河南鄭州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上以上 收藏職位 一、崗位職責(zé) 1.?負(fù)責(zé)公司鋼結(jié)構(gòu)相關(guān)的新媒體平臺(tái)（如微信公眾號(hào)、微博、抖音等）的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)，包括內(nèi)容策劃、撰寫、發(fā)布、推廣以及粉絲互動(dòng)。2.?制定并執(zhí)行新媒體營(yíng)銷策略，提高品牌知名度和影響力，吸引潛在客戶。3.?跟蹤新媒體平臺(tái)的推廣效果，分析數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化方案，提升用戶轉(zhuǎn)化率。4.?與其他部門協(xié)作，收集和整理公司內(nèi)部的新聞素材、項(xiàng)目案例等，進(jìn)行有效的宣傳推廣。5...

投標(biāo)員/資質(zhì)員/業(yè)務(wù)員	撫州市恒強(qiáng)達(dá)綠色建筑科技有限公司	撫州	面議	15 人
公司所在地： 江西撫州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 撫州市恒強(qiáng)達(dá)綠色建筑科技有限公司是一家以建筑鋼構(gòu)、工業(yè)化住宅、綠色建材三大板塊，裝配建筑、別墅定制、市政設(shè)施、景區(qū)工程、工業(yè)廠房五大應(yīng)用為支柱產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)代化企業(yè)。招聘人員包括：1、質(zhì)資人員2名，職責(zé)：資質(zhì)正常運(yùn)營(yíng)維護(hù)及公司資質(zhì)升級(jí)工作；工資面議  2、投標(biāo)人員：2名，負(fù)責(zé)投標(biāo)信息的收集制作及標(biāo)書中涉及到的相應(yīng)工作；工資面議  3、業(yè)務(wù)員：1...

總經(jīng)理助理	重慶強(qiáng)捷鋼結(jié)構(gòu)有限公司	重慶	5000-10000	1 人
公司所在地： 重慶   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 崗位職責(zé)1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)：包括但不限于安排總經(jīng)理的日程計(jì)劃、處理臨時(shí)事件、協(xié)調(diào)各部門工作等。2、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和決策：如參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和重大決策的討論，協(xié)助總經(jīng)理制定年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解等。3、負(fù)責(zé)文件起草和管理：起草、修改、審核相關(guān)的文件、報(bào)告和總結(jié)等，管理公司的各種往來文件。4、監(jiān)督和檢查工作執(zhí)行情況：傳達(dá)、檢查和督促各種決策的貫徹、...

行政主管	北京日盛鴻達(dá)建筑工程有限公司呼和浩特	呼和浩特	6000-8000	1 人
公司所在地： 內(nèi)蒙古呼和浩特   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)制定部門管理制度和年度工作目標(biāo)，保障綜合管理部有效運(yùn)作；2.主導(dǎo)公司人事工作事務(wù)的有序進(jìn)行和優(yōu)化，對(duì)公司人力管控體系進(jìn)行搭建，完善公司內(nèi)部管理流程； 3. 負(fù)責(zé)員工薪酬、績(jī)效等管理工作，運(yùn)用合適的管理方法激勵(lì)員工；4.負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)文化的建設(shè)，營(yíng)造良好的辦公氛圍； 5.負(fù)責(zé)會(huì)務(wù)管理、辦公用品管理、接待管理等工作；6.負(fù)責(zé)飯?zhí)谩⒈０病?..

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公司所在地： 廣東深圳   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：知識(shí)性的人才采購(gòu)。企業(yè)資源的整合。項(xiàng)目任務(wù)發(fā)布與績(jī)效管理。 基本要求：　能夠準(zhǔn)確理解企業(yè)的戰(zhàn)略，理解資源需求的作用。對(duì)知識(shí)型人才與機(jī)構(gòu)具有專業(yè)的識(shí)別能力與方法、工具。搜集信息能力強(qiáng)，獵頭渠道豐富�？�(jī)效管理能力強(qiáng)。對(duì)各工種及崗位名稱熟悉，工作內(nèi)容分析能力強(qiáng)。獵頭經(jīng)驗(yàn)的成功案例和業(yè)績(jī)。年齡：32-49歲。學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，獵頭相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。經(jīng)驗(yàn)：至少?gòu)氖?..

人事行政	山西中昌盛建筑集團(tuán)有限公司	太原	3000-4000	1 人
公司所在地： 山西太原   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行人力資源各項(xiàng)管理制度、規(guī)范和流程；2、負(fù)責(zé)公司日常管理工作，如團(tuán)隊(duì)建設(shè)、考勤、合同管理等；3、制定招聘計(jì)劃，全面開展招聘工作；4、負(fù)責(zé)公司全體員工的保險(xiǎn)、公積金辦理。5、負(fù)責(zé)辦理員工關(guān)系相關(guān)的錄用、試用期、調(diào)動(dòng)、離職以及社會(huì)保險(xiǎn)等手續(xù)，以及提交相關(guān)人事報(bào)表6、負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)工作，辦公等費(fèi)用的管理，降低管理費(fèi)用，增收節(jié)支；7、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)與辦公用品、辦...