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    云浮會(huì)計(jì)崗位最新招聘職位

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    職位名稱 公司名稱 工作地點(diǎn) 月薪 招聘人數(shù)
    高級會(huì)計(jì) 武漢聚億源建筑安裝工程有限公司云浮分 云浮 8000-12000 1人
    公司所在地:廣東云浮  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 立即申請
    1、規(guī)范財(cái)務(wù)各類票單,文件、帳冊等管理工作。2、搞好各檔案工作。3、核算營業(yè)收入與支出。4、負(fù)責(zé)回款管理和員工薪資核審。5、定期上報(bào)損益表、資產(chǎn)負(fù)債表、盤點(diǎn)表等。6、追蹤應(yīng)收帳和應(yīng)付帳款等工作。7、協(xié)助經(jīng)理做好財(cái)務(wù)預(yù)算、決算和各期培訓(xùn)計(jì)劃。8、每個(gè)季度向董事會(huì)報(bào)告企業(yè)的資產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益變化情況。9、制訂并提出年度財(cái)務(wù)計(jì)劃,作為企業(yè)資金運(yùn)用的依據(jù)。10、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作。...
    工程會(huì)計(jì) 廣東南方東海鋼鐵有限公司 云浮 6000-7000 1人
    公司所在地:廣東云浮  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn):2年以上 立即申請
    崗位職責(zé):1、嚴(yán)格按照物資分類辦法對物資進(jìn)行分類匯總統(tǒng)計(jì)并建立材料三級賬。2、對工地材料認(rèn)真核對,票據(jù)是否齊全,收發(fā)是否一致。3、及時(shí)交接工地材料的進(jìn)場工作情況,及時(shí)催促材料收發(fā)手續(xù)是否及時(shí)辦理。4、外協(xié)隊(duì)伍的調(diào)撥材料是否對應(yīng),以便對調(diào)撥數(shù)量的統(tǒng)計(jì)。5、做好供應(yīng)商付款的登記,及時(shí)與財(cái)務(wù)溝通,掌握并了解供應(yīng)商余額情況。6、負(fù)責(zé)各種材料的原始憑證記錄,核算依據(jù),并準(zhǔn)確及時(shí)地傳遞和反...
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    人事主管 江蘇淮安揚(yáng)子鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 淮安 5000-6000 1 人
    公司所在地: 江蘇淮安   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上 立即申請
    崗位職責(zé):1、執(zhí)行人資部相關(guān)管理制度,組織、協(xié)調(diào)制度落實(shí);2、匯總各部門年度人員需求并編制招聘計(jì)劃;3、組織實(shí)施跟蹤招聘工作;4、公司員工的人事檔案、勞動(dòng)合同管理;5、培訓(xùn)計(jì)劃的制訂與實(shí)施。6、入離職相關(guān)工作落實(shí)、跟蹤。任職資格:1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè);2、熟悉日常人事管理業(yè)務(wù)流程;3、具有2年以上相同崗位人事管理工作經(jīng)驗(yàn);4、掌握國家有關(guān)人力資源管...
    人事行政主管 江西乘力鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 宜春 面議 1 人
    公司所在地: 江西宜春   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請
    1.負(fù)責(zé)江西乘力鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司人員缺口的統(tǒng)計(jì)、人員招聘、面試、入職及招聘渠道的拓展。主要招聘渠道如技校招聘、高校宣講招聘、招聘會(huì)、網(wǎng)絡(luò)招聘、職介招聘等。組織過無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試、結(jié)構(gòu)化面試以及英語等綜合能力的面試; 2.負(fù)責(zé)江西乘力鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司人事報(bào)表的統(tǒng)計(jì)工作; 3.負(fù)責(zé)江西乘力鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司事宜的組織工作,組織的活動(dòng)有:公司中型晚會(huì)、員工素...
    總經(jīng)理助理 廣東銀基鋼構(gòu)有限公司 韶關(guān) 4000-8000 1 人
    公司所在地: 廣東韶關(guān)   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上以上 立即申請
    1、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù);  2、及時(shí)收集和了解各部門的工作動(dòng)態(tài),協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作,掌握全公司主要活動(dòng)情況,并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策;  3、負(fù)責(zé)來賓接待、參觀工作;  4、根據(jù)公司宣傳工作的中心任務(wù)或重點(diǎn)項(xiàng)目,進(jìn)行相關(guān)的文案策劃,撰寫策劃文案;  5、做好各類辦公會(huì)議和重要活動(dòng)的組織工作,負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)錄的起草、發(fā)布,并...
    綜合管理部經(jīng)理 湖南華創(chuàng)建筑科技有限公司 湘潭 7000-10000 1 人
    公司所在地: 湖南湘潭   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】1.制定本部門管理制度和年度工作目標(biāo),保障綜合管理部有效運(yùn)作,部門之間的綜合協(xié)調(diào);2.運(yùn)用人力資源管理六大模塊進(jìn)行人事管理工作,搭建公司人力管控體系,優(yōu)化績效考核,發(fā)揮激勵(lì)導(dǎo)向作用;3.行政管理及公司日常行政事務(wù)的處理,制定推行各項(xiàng)管理規(guī)章制度、推進(jìn)計(jì)劃執(zhí)行,完善內(nèi)部管理流程;4.負(fù)責(zé)飯?zhí)、保安、車輛、宿舍等后勤保障工作;5.企業(yè)安全、環(huán)保、職業(yè)健康的管理與培訓(xùn);6...
    人事經(jīng)理 陜西帆航鋼構(gòu)工程有限公司 西安 面議 1 人
    公司所在地: 陜西西安   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 6年以上 立即申請
    主要負(fù)責(zé)陜西帆航鋼構(gòu)工程有限公司企業(yè)文化建立、企業(yè)對外宣傳及形象工作、建立健全公司各種規(guī)章制度,執(zhí)行監(jiān)督、各項(xiàng)證件的辦理與年審、會(huì)議記錄、招聘員工、職工薪酬的制訂、各部門考核工作、車輛管理、員工后勤保障工作、陜西帆航鋼構(gòu)工程有限公司的接待工作、公司活動(dòng)的策劃與開展工作及其他辦公性事務(wù)。負(fù)責(zé)董事長日程安排等相關(guān)工作。
    人力資源經(jīng)理 福州亞鷹鋼結(jié)構(gòu)幕墻工程有限公司 福州 面議 1 人
    公司所在地: 福建福州   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請
    大型工程企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,持有企業(yè)人力資源管理師證書的優(yōu)先。熟悉人力資源六大模塊相關(guān)內(nèi)容,對招聘模塊和薪酬模塊有較多實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。任職期間參與制定河南亞鷹鋼結(jié)構(gòu)幕墻有限公司(福州分公司)發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo),組織策劃并實(shí)施公司管理體系,健全各項(xiàng)規(guī)章制度,改善薪酬福利制度。對企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范制定工作,有效防范風(fēng)險(xiǎn),健全了各項(xiàng)制度,搭建了企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系。
    行政經(jīng)理 廣西隆創(chuàng)鋼結(jié)構(gòu)有限公司 南寧 面議 1 人
    公司所在地: 廣西南寧   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 4年以上 立即申請
    行政經(jīng)理1、廣西隆創(chuàng)鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工的招聘、面試、入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的執(zhí)行;2、廣西隆創(chuàng)鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工考勤的整理制作;3、廣西隆創(chuàng)鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工福利的申請及發(fā)放;4、績效考核的協(xié)助工作;5、廣西隆創(chuàng)鋼結(jié)構(gòu)有限公司管理制度的修改、匯編;6、員工勞動(dòng)合同的簽訂;7、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)指派的事情。8. 負(fù)責(zé)廣西隆創(chuàng)鋼結(jié)構(gòu)有限公司辦公區(qū)域、辦公設(shè)備、辦公用品的管理、辦公室...
    人力資源專員 湖北華南新型建筑工程有限公司 武漢 面議 1 人
    公司所在地: 湖北武漢   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請
    人力資源方面:1.負(fù)責(zé)湖北華南新型建筑工程有限公司的基層員工的招聘工作,組織安排面試; 2.負(fù)責(zé)相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的辦理;3.負(fù)責(zé)考勤、休假、加班管理;4.協(xié)助湖北華南新型建筑工程有限公司領(lǐng)導(dǎo)組織員工旅游等事宜;5.員工入職、離職、轉(zhuǎn)正合同的簽訂與人事檔案的管理;6.負(fù)責(zé)周例會(huì)的會(huì)議記錄。熟知人力資源基礎(chǔ)知識,擅長招聘
    人力資源專員 武漢旭晨鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 武漢 面議 1 人
    公司所在地: 湖北武漢   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請
    人力資源專員1、主導(dǎo)招聘2、員工培訓(xùn)3、績效、薪酬福利4、協(xié)助完善武漢旭晨鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司制度5、武漢旭晨鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司內(nèi)部的員工關(guān)系6、鋼結(jié)構(gòu)工程中的租賃備案7、高層會(huì)務(wù)紀(jì)要8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)等。
    文控專員 上海貝士特綠色建材有限公司 上海 8000-12000 1 人
    公司所在地: 上海   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上以上 立即申請
    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)技術(shù)文檔、工程圖紙、整理、鑒定、統(tǒng)一管理、編目、檢索、統(tǒng)計(jì)與借閱、保存期限和監(jiān)管工作2.詳圖部門人事檔案管理、設(shè)計(jì)人員工作績效管理、協(xié)助人事部門,技術(shù)中心人員招聘和培訓(xùn)管理3. 日常考勤管理、辦公設(shè)備日常維護(hù)管理4.負(fù)責(zé)客戶的接待工作,負(fù)責(zé)接聽電話或者轉(zhuǎn)接電話、負(fù)責(zé)發(fā)放圖紙并做出圖記錄5. 協(xié)助設(shè)計(jì)人員參與深化項(xiàng)目技術(shù)交底資料制定、圖紙排版...
    總經(jīng)理助理 樂清市欣弘鋼結(jié)構(gòu)有限公司 麗水 6000-7000 1 人
    公司所在地: 浙江溫州   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請
    崗位職責(zé):1.協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解。2.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。3.協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常運(yùn)作事務(wù)與各職能部門的協(xié)調(diào)、管理工作。4.協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項(xiàng)管理并實(shí)施、督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。5.起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。6.協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了...
    人力資源部長 湖北輝創(chuàng)重型工程有限公司 黃岡 面議 1 人
    公司所在地: 湖北武漢   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請
    1、年齡28-40歲,人力資源,心理學(xué),管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷;2、四年以上大中型企業(yè)人力資源部經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn),有生產(chǎn)型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、優(yōu)秀的人力資源規(guī)劃、人才培養(yǎng)、績效管理、薪酬設(shè)計(jì)、培訓(xùn)管理、企業(yè)文化建設(shè)能力;4、熟練的計(jì)算機(jī)操作技能,良好的文字表達(dá)能力和語言溝通能力,為人處世比較成熟;5、熟悉國家人事政策、法律法規(guī),熟悉國家社會(huì)保險(xiǎn),檔案、薪資結(jié)構(gòu)管理流...
    總經(jīng)理助理 中銘重工科技(江蘇南通)有限公司 南通 面議 1 人
    公司所在地: 江蘇南通   學(xué)歷要求:本科  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請
    職位描述1、總經(jīng)理商務(wù)隨行,日常行政接待與服務(wù)。2、公告下發(fā),文件起草,公司信息的上傳下達(dá),會(huì)議管理及會(huì)議紀(jì)要整理,辦公系統(tǒng)的管理與維護(hù)。3、與工廠對接,隨時(shí)突擊檢查工廠日常工作狀況。4、負(fù)責(zé)合作雙方的工作溝通及信息傳達(dá)。5、總經(jīng)理日常指令執(zhí)行。崗位要求1、會(huì)英語口語,能熟練使用英語對話,能熟練讀寫英語文件。2、善于溝通,協(xié)調(diào)。
    總經(jīng)理助理 東莞市龍鑫鋼結(jié)構(gòu)有限公司 東莞 面議 1 人
    公司所在地: 廣東東莞   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 7年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】  1、協(xié)助公司總經(jīng)理處理、跟進(jìn)業(yè)務(wù)涉及的公司內(nèi)、外部人員間的工作任務(wù)和關(guān)系;  2、按照總經(jīng)理要求組織安排各種會(huì)議的會(huì)務(wù)工作,做好會(huì)議記錄;  3、及時(shí)跟進(jìn)重點(diǎn)工作的開展情況,督促重點(diǎn)工作的完成,反饋各項(xiàng)工作的最終結(jié)果。  4、協(xié)助總經(jīng)理收集、分析公司各項(xiàng)相關(guān)數(shù)據(jù)及整合信息,協(xié)助總經(jīng)理...
    人事專員 天津市瑞豐達(dá)金屬制品有限公司 天津 4000-6000 1 人
    公司所在地: 天津   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上 立即申請
    崗位職責(zé) 1、協(xié)助開拓與維護(hù)各種招聘渠道,制定招聘計(jì)劃,完成招聘計(jì)劃任務(wù),滿足公司人才需求;2、負(fù)責(zé)日常人員離職補(bǔ)聘、簡歷篩選,人員面試安排等工作;通過主動(dòng)搜索簡歷,挖掘潛力候選人才并溝通;3、其他專項(xiàng)招聘工作的推進(jìn)。4、通過各種渠道及時(shí)發(fā)布招聘信息,篩選及搜集簡歷,邀約面試、接待;5、建立人才面試庫、儲備庫,做好招聘工作的相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析;6、協(xié)助負(fù)責(zé)校園招聘項(xiàng)目...
    人力資源管理 湖南成鋼輸送科技有限公司 長沙 4000-5000 1 人
    公司所在地: 湖南長沙   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請
    協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定公司政策并協(xié)助管理并完善;負(fù)責(zé)招聘渠道的選擇、招聘信息的發(fā)布,簡歷的篩選、初試、復(fù)試結(jié)果的跟蹤,報(bào)到時(shí)間的確認(rèn);按照公司規(guī)定依法辦理員工關(guān)系相關(guān)的錄用、試用期、勞動(dòng)合同簽訂、調(diào)動(dòng)、離職以及社會(huì)保險(xiǎn)等手續(xù),管理勞動(dòng)合同、檔案信息等;收集、整理各部門績效考核的信息,協(xié)助完善績效考核指標(biāo);依據(jù)員工當(dāng)月狀況上報(bào)考勤、人員流動(dòng)情況、社保增減人員,計(jì)算工齡工資、加班費(fèi)、新進(jìn)員工...
    行政主管 廣東中基建筑科技有限公司 宜春 6000-8000 1 人
    公司所在地: 廣東東莞   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上 立即申請
    1.負(fù)責(zé)公司行政方面重要會(huì)議和重大活動(dòng)的組織籌備工作。2.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)及低值易耗品的統(tǒng)籌管理工作。3.接待公司重要來訪客人,處理行政方面的重要函件。4.管理公司的后勤服務(wù)工作,創(chuàng)造和保持良好的工作環(huán)境。5.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)辦公室與其他部門的工作,確保部門之間的良好協(xié)作。
    人力資源部經(jīng)理 遼寧中捷新型建筑板材有限公司 沈陽 面議 1 人
    公司所在地: 遼寧沈陽   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請
    職責(zé):負(fù)責(zé)公司人力資源六個(gè)模塊的管理以及公司企業(yè)文化的建設(shè)。要求:1、人力資源相關(guān)專業(yè)?埔陨蠈W(xué)歷;2、從事人力資源管理工作3年以上,熟悉各個(gè)模塊的具體操作;3、生產(chǎn)型企業(yè)人力資源經(jīng)理崗位一年以上的任職經(jīng)歷;4、二級以上人力資源師證書。待遇:月薪3000-6000元,五險(xiǎn),免費(fèi)吃住,班車。請您在應(yīng)聘材料上標(biāo)明,此職位的信息來源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)遼寧中捷新型建筑板材有限公司
    人事經(jīng)理 上海寶構(gòu)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 上海 面議 1 人
    公司所在地: 上海   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 4年以上 立即申請
    人事經(jīng)理負(fù)責(zé)行政人事部進(jìn)行招聘工作,為上海寶構(gòu)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司策劃部、工程部、行政人事部、財(cái)務(wù)部招聘優(yōu)秀人才,為上海寶構(gòu)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司注入新鮮血液。錄合同1、招聘:根據(jù)上海寶構(gòu)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司需求,進(jìn)行面試邀約與初試,并安排部門負(fù)責(zé)人復(fù)試;2、培訓(xùn):進(jìn)行人事的基礎(chǔ)培訓(xùn)并安排業(yè)務(wù)培訓(xùn)及數(shù)據(jù)的匯總與跟蹤;3、員工關(guān)系:員工轉(zhuǎn)正及離職面談,其他員工關(guān)系的協(xié)調(diào)處理;4、入離職手...
    績效薪酬和人事經(jīng)理 廣西天正鋼結(jié)構(gòu)有限公司 南寧 面議 1 人
    公司所在地: 廣西南寧   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)公司人事、薪酬考核、績效考核、培訓(xùn)等相關(guān)工作。 【錄用人員要求】兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)者1、對人力資源管理有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 2、擅長績效、薪酬及培訓(xùn)的實(shí)際操作; 3、對人力資源管理事務(wù)性的工作有較嫻熟的技巧,熟悉人事工作流程; 4、有良好的計(jì)算機(jī)水平,熟悉WORD、EXCEL的操作; 【福利待遇】我們一...
    人事專員 中建二局鋼結(jié)構(gòu)陽光河源有限公司 河源 5000-6000 1 人
    公司所在地: 廣東河源   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上 立即申請
    一、工作職責(zé):1. 在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);2. 負(fù)責(zé)招聘工作流程,協(xié)調(diào)辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);3. 負(fù)責(zé)維護(hù)人事系統(tǒng)和薪酬系統(tǒng),確保準(zhǔn)確率,負(fù)責(zé)考勤與績效;4. 負(fù)責(zé)管理人力資源相關(guān)文件和檔案;5. 上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作;二、任職資格:1.年齡:35周歲...
    勞務(wù)管理 上海鎮(zhèn)宇建筑工程有限公司 上海 8000-12000 1 人
    公司所在地: 上海   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 10年以上 立即申請
    勞務(wù)管理+應(yīng)收賬款一、勞務(wù)管理崗位職責(zé):1、收集、建立合格勞務(wù)供方名錄,并形成資源庫。2、負(fù)責(zé)外勞務(wù)隊(duì)伍的資格審查、評定工作,保證勞務(wù)隊(duì)伍資源的維護(hù)。3、根據(jù)各項(xiàng)目工程施工計(jì)劃,統(tǒng)籌安排協(xié)調(diào)勞務(wù)隊(duì)伍的供給和調(diào)配滿足施工需要。4、負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)目勞務(wù)隊(duì)伍招標(biāo)、價(jià)格評估、施工合同擬定,送批,最終簽定合同。5、負(fù)責(zé)勞務(wù)供方人員的調(diào)配工作,督辦人員的增減,滿足各項(xiàng)目施工需求。6、各項(xiàng)目...
    企劃鋼結(jié)構(gòu)行業(yè) 昆明高揚(yáng)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 昆明 面議 1 人
    公司所在地: 云南昆明   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請
    企劃1.負(fù)責(zé)云南高揚(yáng)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司廣告,形象宣傳;2.新聞軟文媒體發(fā)布;3.制定高揚(yáng)鋼構(gòu)品牌市場的宣傳、推廣策略;4.高揚(yáng)鋼構(gòu)的推廣活動(dòng)的策劃、執(zhí)行;5.高揚(yáng)鋼構(gòu)企業(yè)招商方案撰寫;
    行政總監(jiān) 新疆魯泉鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 烏魯木齊 面議 1 人
    公司所在地: 新疆烏魯木齊   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 6年以上 立即申請
    在人力資源開發(fā)/企業(yè)策劃/成本控制/人員招聘與培訓(xùn)/制度建設(shè)/薪資體系設(shè)計(jì)/績效考核體系設(shè)計(jì)/管理程序設(shè)計(jì)/行政后勤管理/企業(yè)文化等方面均有成功的例子.  熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理的模式。擅長使用計(jì)劃管理來管理公司.在新疆魯泉鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司把行政工作協(xié)調(diào)管理好。
    人事 上海齊飛建筑安裝工程有限公司 上海 面議 1 人
    公司所在地: 上海   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 1年以上以上 立即申請
    1、進(jìn)行招聘渠道的拓展和維護(hù),負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)招聘信息的發(fā)布和更新;2、按照各部門的招聘要求,進(jìn)行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔;3、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、調(diào)薪等相關(guān)工作;4、建立和維護(hù)人事檔案、員工花名冊,及時(shí)更新員工的個(gè)人信息和資料;5、負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)合同的簽訂和日常管理工作;6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)編寫、修改和推行實(shí)施各類人事規(guī)章制度;7、辦理保險(xiǎn)及住房公積金業(yè)務(wù),并制作每月...
    人事專員 遼寧大金重工股份有限公司 煙臺 3000-4000 1 人
    公司所在地: 遼寧阜新   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 不限 立即申請
    主要崗位職責(zé):1、收集匯總各部門的招聘需求,發(fā)布信息、組織面試;2、每月核算全體員工考勤,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批后提交財(cái)務(wù)部;3、負(fù)責(zé)新員工入職手續(xù)的辦理,主要包括:簽訂勞動(dòng)合同、證件收集、制度培訓(xùn)、體檢查詢、IC卡辦理、入職引導(dǎo)等;4、負(fù)責(zé)審核各部門勞保用品出庫單并登記勞保用品臺帳;5、負(fù)責(zé)外來人員入場、退場手續(xù)的辦理(審核資料、開通/取消門禁等);6、負(fù)責(zé)公司本工和外來人員門禁開卡、退...
    人事主管 廣州市世博建筑工程有限公司 韶關(guān) 面議 1 人
    公司所在地: 廣東韶關(guān)   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上以上 立即申請
    職業(yè)描述:1.三年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源管理6大板塊。2.熟悉企業(yè),關(guān)于員工管理薪資制度,用人機(jī)制,保險(xiǎn)福利待遇和培訓(xùn)方針。3.建立健全公司招聘培訓(xùn),績效考核等人力資源制度建設(shè)。4.協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,對培訓(xùn)效果進(jìn)行跟蹤反饋。5.根據(jù)公司對績效管理的要求,制定評價(jià)政策,組織實(shí)施績效管理,并對各部門績效評價(jià)過程進(jìn)行監(jiān)督控制,并不斷完善績...
    企業(yè)管理 煙臺同富鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 煙臺 面議 1 人
    公司所在地: 山東煙臺   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 6年以上 立即申請
    主要負(fù)責(zé)煙臺同富鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司質(zhì)量管理、企業(yè)管理、發(fā)展咨詢等各方面的推進(jìn)工作。靈包括煙臺同富鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的安全、環(huán)保、消防、職業(yè)健康工作開展,建立體系化管理標(biāo)準(zhǔn),并進(jìn)行程序執(zhí)行,日常安檢、消防等各方面的運(yùn)行以及外部業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)。督促公司客戶聯(lián)絡(luò)以及相關(guān)審核活動(dòng)。推進(jìn)煙臺同富公司在鋼結(jié)構(gòu)方面的的標(biāo)注化規(guī)范化運(yùn)營。
    總裁助理 西安永鑫建設(shè)工程有限公司 西安 4000-8000 2 人
    公司所在地: 陜西西安   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請
    崗位職責(zé):薪資根據(jù)個(gè)人情況可面議1.辦公室文員受公司辦公室主任領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)辦公室日常工作。努力完成辦公室主任交辦的各項(xiàng)事務(wù),對公司內(nèi)部的通知、文件要及時(shí)上傳下達(dá),并做好歸檔管理工作。2.公司會(huì)議中做好會(huì)議記錄、會(huì)議結(jié)束整理發(fā)布會(huì)議紀(jì)要;3.負(fù)責(zé)公司辦公用品、勞保的申購及發(fā)放,有效利用各種辦公資源,做好出入庫登記工作;4.負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、調(diào)職、晉升、獎(jiǎng)懲過程中的各種手續(xù);5...
    行政經(jīng)理 云南榮尚電力工程有限公司 昆明 面議 1 人
    公司所在地: 云南昆明   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上 立即申請
    主要負(fù)責(zé)云南榮尚電力工程有限公司的行政、人事工作;公司制度建立、執(zhí)行、實(shí)施、監(jiān)督;協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)重要決策的實(shí)施與監(jiān)督;云南榮尚電力工程有限公司成本預(yù)算與控制等;云南榮尚電力工程有限公司各種證件的年審辦理;車輛管理;云南榮尚電力工程有限公司印件章及公司重要文件的管理存檔;云南榮尚電力工程有限公司活動(dòng)安排;人資工作:招聘、考核、人員配置、薪酬福利等相關(guān)工作。
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