職位名稱

公司名稱

工作地點(diǎn)

月薪

招聘人數(shù)

行政人事主管	廣西靖西中固重工有限公司	百色	3000-4000	1 人
公司所在地： 廣西百色   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 職位要求：1．男女不限，25-35歲，大專及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)；2. 3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上行政人事主管崗位經(jīng)驗(yàn)；熟悉招聘、培訓(xùn)、勞動(dòng)關(guān)系管理；3. 執(zhí)行力強(qiáng)，組織管理能力佳，思維活躍，心態(tài)好，思想積極向上；4. 形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)。女身高158cm以上，男身高170cm以上；5. 有建筑工程行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。&...

文案策劃	四川圓夢(mèng)家綠色建筑科技有限公司	南充	5000-6000	1 人
公司所在地： 四川南充   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)策劃、執(zhí)行公司自媒體平臺(tái)的日常維護(hù)；2、負(fù)責(zé)公司品牌相關(guān)新聞、軟文、宣傳視頻的撰寫、編輯及發(fā)布；3、總結(jié)工作號(hào)數(shù)據(jù)，同時(shí)負(fù)責(zé)各平臺(tái)推文編輯；4、協(xié)助市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)活動(dòng)策劃及相關(guān)文案撰寫；5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；具有建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；2、良好的文案撰寫能力、語言及文字表達(dá)能力，圖片處理和視頻編輯能力；3...

行政經(jīng)理	吉安海川建筑鋼構(gòu)有限公司	吉安	5000-6000	1 人
公司所在地： 江西吉安   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 負(fù)責(zé)企業(yè)招聘工作。其他工作1、根據(jù)公司相關(guān)制度參與公司日常員工福利管理，編制部門年度行政預(yù)算；2、制定并實(shí)施公司辦公用品、固定資產(chǎn)、員工宿舍、員工食堂、辦公室紀(jì)律、會(huì)議制度的管理；3、負(fù)責(zé)公司證件管理以及文印并做好監(jiān)督使用；4、策劃組織員工活動(dòng)（年會(huì)、中秋晚會(huì)、員工運(yùn)動(dòng)會(huì)等）、人文關(guān)懷、勞保用品、健康體檢等工作；6、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好公司外聯(lián)，業(yè)務(wù)招待、辦公用品采購以及對(duì)部門成本...

人力資源經(jīng)理	安徽恒鈦智能制造有限公司	合肥 馬鞍山	5000-8000	2 人
公司所在地： 安徽馬鞍山   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、 在行政部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司人事管理工作及法務(wù)相關(guān)工作；2、  負(fù)責(zé)組織發(fā)展、員工背景調(diào)查等人力資源管理工作；負(fù)責(zé)招聘公司需要人才，管理公司員工勞資關(guān)系。 3、 負(fù)責(zé)公司人力資源管理、績(jī)效考核管理、企業(yè)流程管理等工作。；4、 協(xié)助公司建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，公司再造公司業(yè)務(wù)流程； 5、 根據(jù)公司的要求，對(duì)公司員工進(jìn)行法制教育的法律宣傳；參與處...

行政后勤	河北佳強(qiáng)節(jié)能科技有限公司	廊坊	5000-6000	1 人
公司所在地： 河北廊坊   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1.負(fù)責(zé)與工廠的對(duì)接2.負(fù)責(zé)與工地的對(duì)接3.每月與工廠及工地核對(duì)發(fā)貨量4.安排與計(jì)劃工廠生產(chǎn)。5.公司各種證件的申請(qǐng)更新等工作6.公司團(tuán)建的組織工作7.人員的招聘，入職離職手續(xù)的辦理8.領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事宜

人力專員	青島寶多鋼結(jié)構(gòu)建筑制品有限公司	青島	3000-5000	1 人
公司所在地： 山東青島   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 1，負(fù)責(zé)公司的人力資源管理工作。2，負(fù)責(zé)人員的招聘，評(píng)估和組織培訓(xùn)，組織考核等工作。3，有2年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)。4，公司提供食宿，雙休，五險(xiǎn)，有發(fā)往市內(nèi)班車（公交四公司始發(fā)，沿重慶路行駛）

文員（資料員）	上海方遠(yuǎn)鋼結(jié)構(gòu)有限公司	上海	5000-6000	1 人
公司所在地： 上海   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 職位要求：1、熟練辦公自動(dòng)化2、大專以上文化程度，品貌端莊3、住川沙附近優(yōu)先考慮

行政經(jīng)理	青島眾博鋼結(jié)構(gòu)有限公司	青島	面議	1 人
公司所在地： 山東青島   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 崗位職責(zé)：1、在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，全面開展人力資源管理工作。負(fù)責(zé)人員招聘，員工檔案建立，績(jī)效考核、工資核算、考勤管理，人社局手續(xù)及公積金辦理2、公司規(guī)章制度制定、監(jiān)督與執(zhí)行3、負(fù)責(zé)監(jiān)督控制食堂費(fèi)用，監(jiān)督門衛(wèi)、保潔人員工作；車輛管理和司機(jī)派遣等行政管理工作4、負(fù)責(zé)公司文化宣傳等工作，負(fù)責(zé)活動(dòng)安排、例會(huì)組織、客戶接待工作5、公司檔案的管理6、公司辦公用品采購、領(lǐng)用管理費(fèi)用控制7、...

人事部經(jīng)理	廊坊寶都鋼構(gòu)有限公司	廊坊	面議	1 人
公司所在地： 河北廊坊   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)建立、建全公司人力資源管理系統(tǒng)，確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標(biāo)日趨科學(xué)化，規(guī)范化。2.根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)及公司的人員需求計(jì)劃審核公司的人員編制，對(duì)公司人員的檔案進(jìn)行統(tǒng)一的管理。3.定期收集公司內(nèi)外人力資源資訊，建立公司人才庫，保證人才儲(chǔ)備。4.依據(jù)公司的人力資源需求計(jì)劃，組織各種形式的招聘工作，收集招聘信息，進(jìn)行人員的招聘、選拔、聘用及配置。5.對(duì)不合格的...

人力資源部經(jīng)理	遼寧中捷新型建筑板材有限公司	沈陽	面議	1 人
公司所在地： 遼寧沈陽   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 職責(zé)：負(fù)責(zé)公司人力資源六個(gè)模塊的管理以及公司企業(yè)文化的建設(shè)。要求：1、人力資源相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷；2、從事人力資源管理工作3年以上，熟悉各個(gè)模塊的具體操作；3、生產(chǎn)型企業(yè)人力資源經(jīng)理崗位一年以上的任職經(jīng)歷；4、二級(jí)以上人力資源師證書。待遇：月薪3000-6000元，五險(xiǎn)，免費(fèi)吃住，班車。請(qǐng)您在應(yīng)聘材料上標(biāo)明，此職位的信息來源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)遼寧中捷新型建筑板材有限公司

董事長助理	廣西藍(lán)天鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	南寧	7000-12000	1 人
公司所在地： 廣西南寧   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上以上 收藏職位 有董事長助理、總經(jīng)理助理優(yōu)先。有鋼結(jié)構(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)師	山東邦磊鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	濟(jì)南	4000-8000	2 人
公司所在地： 山東德州   學(xué)歷要求：本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上以上 收藏職位 財(cái)務(wù) 內(nèi)帳會(huì)計(jì)

人力資源經(jīng)理	福州亞鷹鋼結(jié)構(gòu)幕墻工程有限公司	福州	面議	1 人
公司所在地： 福建福州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 大型工程企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，持有企業(yè)人力資源管理師證書的優(yōu)先。熟悉人力資源六大模塊相關(guān)內(nèi)容，對(duì)招聘模塊和薪酬模塊有較多實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。任職期間參與制定河南亞鷹鋼結(jié)構(gòu)幕墻有限公司（福州分公司）發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，組織策劃并實(shí)施公司管理體系，健全各項(xiàng)規(guī)章制度，改善薪酬福利制度。對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范制定工作，有效防范風(fēng)險(xiǎn)，健全了各項(xiàng)制度，搭建了企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系。

文控專員	上海貝士特綠色建材有限公司	上海	8000-12000	1 人
公司所在地： 上海   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上以上 收藏職位 職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)技術(shù)文檔、工程圖紙、整理、鑒定、統(tǒng)一管理、編目、檢索、統(tǒng)計(jì)與借閱、保存期限和監(jiān)管工作2.詳圖部門人事檔案管理、設(shè)計(jì)人員工作績(jī)效管理、協(xié)助人事部門，技術(shù)中心人員招聘和培訓(xùn)管理3. 日常考勤管理、辦公設(shè)備日常維護(hù)管理4.負(fù)責(zé)客戶的接待工作，負(fù)責(zé)接聽電話或者轉(zhuǎn)接電話、負(fù)責(zé)發(fā)放圖紙并做出圖記錄5. 協(xié)助設(shè)計(jì)人員參與深化項(xiàng)目技術(shù)交底資料制定、圖紙排版...

行政兼出納	廈門展工鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	廈門	面議	1 人
公司所在地： 福建廈門   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 在職期間主要負(fù)責(zé)廈門展工鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司人員招聘、培訓(xùn)、入職、離職等相關(guān)工作以及對(duì)外（政府機(jī)構(gòu)）事務(wù)銜接、辦理；領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各種任務(wù)、文件的上傳下達(dá)；公司的報(bào)銷，原始憑證的初審、整理、保管、登記記賬憑證，根據(jù)原始憑證登記現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬，配合廈門展工鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司會(huì)計(jì)做相關(guān)財(cái)務(wù)工作

人事行政	山西中昌盛建筑集團(tuán)有限公司	太原	3000-4000	1 人
公司所在地： 山西太原   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行人力資源各項(xiàng)管理制度、規(guī)范和流程；2、負(fù)責(zé)公司日常管理工作，如團(tuán)隊(duì)建設(shè)、考勤、合同管理等；3、制定招聘計(jì)劃，全面開展招聘工作；4、負(fù)責(zé)公司全體員工的保險(xiǎn)、公積金辦理。5、負(fù)責(zé)辦理員工關(guān)系相關(guān)的錄用、試用期、調(diào)動(dòng)、離職以及社會(huì)保險(xiǎn)等手續(xù)，以及提交相關(guān)人事報(bào)表6、負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)工作，辦公等費(fèi)用的管理，降低管理費(fèi)用，增收節(jié)支；7、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)與辦公用品、辦...

行政專員	赤峰奇屹綠建建筑有限公司	赤峰	面議	1 人
公司所在地： 內(nèi)蒙古赤峰   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 內(nèi)蒙古平源建工集團(tuán)奇藝鋼結(jié)構(gòu)有限公司擔(dān)任行政專員一職，主要負(fù)責(zé)員工福利、公司文化宣傳、人事招聘、員工社保辦理、辦公用品管理與發(fā)放、宿舍管理、員工考勤、工資核算、電話接聽檔案管理、會(huì)議安排、會(huì)議紀(jì)要、董事長辦公室文件管理及衛(wèi)生管理、投標(biāo)書的文檔制作、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜等工作。

總經(jīng)理助理	樂清市欣弘鋼結(jié)構(gòu)有限公司	麗水	6000-7000	1 人
公司所在地： 浙江溫州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1.協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解。2.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。3.協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常運(yùn)作事務(wù)與各職能部門的協(xié)調(diào)、管理工作。4.協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項(xiàng)管理并實(shí)施、督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。5.起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。6.協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了...

人事行政經(jīng)理	杭蕭鋼構(gòu)亳州有限公司	亳州	7000-10000	1 人
公司所在地： 安徽亳州   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 [職責(zé)描述]1、組織制定公司人力資源發(fā)展的年度計(jì)劃、中長期規(guī)劃，并根據(jù)規(guī)劃落實(shí)公司人員的招聘配置、人才梯隊(duì)建設(shè);2、根據(jù)公司年度經(jīng)營目標(biāo)，設(shè)計(jì)制定科學(xué)的、適應(yīng)公司的績(jī)效激勵(lì)、薪酬福利等體系制度，根據(jù)公司的發(fā)展及時(shí)調(diào)整、完善體系制度;3、建立員工能力素質(zhì)模型，分析員工培訓(xùn)與發(fā)展需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施，提高員工的綜合能力與公司整體的綜合管理水平;4、維護(hù)、創(chuàng)新公司企業(yè)文化，營造良...

人力資源部主管	黑龍江省肇東市永輝彩鋼鋼結(jié)構(gòu)有銀公司	綏化	面議	1 人
公司所在地： 黑龍江綏化   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】黑龍江省肇東市永輝彩鋼鋼結(jié)構(gòu)有限公司 招聘 人力資源部主管【錄用人員要求】三年以上公司行政、人力資源管理經(jīng)驗(yàn)�！靖＠�待遇】面議

辦公后勤人員	淄博市競(jìng)迅鋼構(gòu)制品有限公司	淄博	4000-6000	1 人
公司所在地： 山東淄博   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1.保存銷售合同及出入庫收據(jù)單。2.記錄產(chǎn)品的出入庫，做好內(nèi)外賬登記。3.節(jié)假日海報(bào)、宣傳。4.統(tǒng)計(jì)，數(shù)據(jù)錄入，5.記錄員工考勤，月末工資費(fèi)用報(bào)銷審核。6.辦公室日常打印工作，重要資料的存檔7.招聘8.倉庫物流對(duì)賬以及審核單據(jù)公司有餐廳，宿舍，生活便利，每月二十五號(hào)發(fā)放工資，繳納五險(xiǎn)

董事長助理	徐州中倫金屬科技有限公司	徐州	5000-8000	1 人
公司所在地： 江蘇徐州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1、統(tǒng)籌公司年度人才招聘需求，拓展人員招聘渠道，合理配置人力資源。2、建立、規(guī)范、完善企業(yè)各項(xiàng)管理制度。制定公司各崗位職責(zé)、員工激勵(lì)政策、部門管理制度、操作流程。用制度管理員工、用政策激勵(lì)員工、用流程規(guī)范員工，提高員工工作的積極性、主動(dòng)性。3、負(fù)責(zé)公司的員工招聘、培訓(xùn)、薪酬管理、績(jī)效考核、員工關(guān)系等日常管理工作。4、公司重大活動(dòng)、年會(huì)的組織、開展，節(jié)日福利的采購及發(fā)放，推進(jìn)、落...

人事專員	深圳翔鴻安裝工程有限公司上海分公司	上海	3000-5000	1 人
公司所在地： 上海   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 10年以上以上 收藏職位 員工合同信息整理，入職離職結(jié)算溝通等。退休返聘。會(huì)點(diǎn)電腦，手機(jī)群消息關(guān)注管理

人力行政經(jīng)理	天津市大德九通鋼結(jié)構(gòu)有限公司	天津	6000-10000	2 人
公司所在地： 天津   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1、 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作， 努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用， 認(rèn)真做到全方位服務(wù)；2、 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、 實(shí)施、 檢查、 督促、 落實(shí)執(zhí)行情況；3、 做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。 做好決議、 ...

行政總監(jiān)	天津市瑞豐達(dá)金屬制品有限公司	天津	6000-8000	1 人
公司所在地： 天津   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、全面主持辦公室日常工作（人事、行政、后勤）；2、負(fù)責(zé)對(duì)公司各項(xiàng)管理制度的修訂及組織宣貫；3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的工作協(xié)調(diào)、信息溝通和反饋工作，督辦各事項(xiàng)、決議、制度的落實(shí)和執(zhí)行；4、負(fù)責(zé)外聯(lián)工作的協(xié)調(diào)管理，各類公司活動(dòng)的組織；5、完成上級(jí)交辦的其他工作。任職資格1、有駕照，人力資源、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、具有五年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，執(zhí)行力強(qiáng)；3、熟...

人力資源專員	許昌卓盛威建設(shè)工程有限公司	許昌	4000-6000	1 人
公司所在地： 河南許昌   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1、人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃：協(xié)助人力資源經(jīng)理制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，人員編制。負(fù)責(zé)收集戰(zhàn)略規(guī)劃的編制情況和整理。2、招聘與錄用：負(fù)責(zé)招聘網(wǎng)站的維護(hù)，招聘崗位的發(fā)布，簡(jiǎn)歷篩選，面試邀約，面試 接待。負(fù)責(zé)部分基層崗位的自主面試。負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的整理和分析，保證招聘有效率，合格率。 負(fù)責(zé)招聘中與用人部門的溝通，崗位職責(zé)、任職要求、招聘人數(shù)等。3、培訓(xùn)與開發(fā)：負(fù)責(zé)新員工入職培...

公司文職類員工	山東元邦金屬材料表面工程有限公司	臨沂	面議	2 人
公司所在地： 山東臨沂   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 【崗位職責(zé)】辦公室員工歡迎加入山東元邦鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司

辦公室內(nèi)勤	淄博鴻運(yùn)石油機(jī)械裝備有限公司	淄博	4000-5000	1 人
公司所在地： 山東淄博   學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部治安管理工作，負(fù)責(zé)對(duì)公司車輛進(jìn)行管理，維修，年檢，保險(xiǎn)等。維護(hù)與保養(yǎng)。完成總經(jīng)理臨時(shí)交代的工作。

總經(jīng)理助理	東莞市煌商佑鋼結(jié)構(gòu)有限公司	東莞	10000-15000	3 人
公司所在地： 廣東東莞   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 一、崗位職責(zé)1.鋼結(jié)構(gòu)工廠 協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解。2.跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議。3.做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議記錄，做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。4.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行客戶接待、公關(guān)、談判等工作。5.協(xié)助總經(jīng)理做好各項(xiàng)管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促以及落實(shí)與執(zhí)行，并及時(shí)與總經(jīng)理反饋。6.協(xié)...

資訊科科長	惠州市順大立閎鋼結(jié)構(gòu)有限公司	惠州	面議	1 人
公司所在地： 廣東惠州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1.負(fù)責(zé)順大集團(tuán)-順大鋼結(jié)構(gòu)信息系統(tǒng)搭建及的建設(shè)日常運(yùn)營維護(hù) 2.負(fù)責(zé)順大集團(tuán)-順大鋼結(jié)構(gòu)新項(xiàng)目的實(shí)施工作，包括項(xiàng)目方案，實(shí)施計(jì)劃，人員安排 3.負(fù)責(zé)收集各信息系統(tǒng)的內(nèi)部客戶需求收集 4.整理并提交月度系統(tǒng)的運(yùn)行報(bào)告 5.負(fù)責(zé)完成各種信息系統(tǒng)軟件選型工作