職位名稱

公司名稱

工作地點

月薪

招聘人數(shù)

辦公室主任	石家莊大業(yè)輕鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	石家莊	面議	2 人
公司所在地： 河北石家莊   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 【崗位職責】負責公司內(nèi)部事務(wù)管理、人事管理、企業(yè)文化建設(shè)等。【錄用人員要求】有工業(yè)企業(yè)行政管理相關(guān)經(jīng)驗。【福利待遇】餐補，單休石家莊高邑縣

體系推進主管	南京鴻久鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	南京	面議	1 人
公司所在地： 江蘇南京   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 體系推進主管主要負責ISO9000體系的維護，EHS事務(wù)管理，以及員工招聘、人事管理、南京鴻久鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的總務(wù)廠務(wù)管理等工作。

行政人事經(jīng)理	惠州市東弘鋼構(gòu)有限公司	惠州	5000-7000	1 人
公司所在地： 廣東惠州   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 行政人事各項工作的統(tǒng)籌及管理，公司各項制度的落實與執(zhí)行

行政主管	北京邁達斯鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	北京	5000-6000	1 人
公司所在地： 北京   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 崗位職責：1、起草行政管理制度、工作流程、工作指南，并根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求及時改進完善；2、公司合同文件、印章管理；3、定期查詢各相關(guān)網(wǎng)站，了解國家政策及通知；4、公司大型活動的組織策劃；5、公司資質(zhì)年檢、金獎填報、各類資質(zhì)申辦及變更等工作；6、每月考勤、餐補統(tǒng)計、公司福利的統(tǒng)計、發(fā)放管理；7、員工工作居住證辦理、員工體檢管理；8、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求：1、文秘、行...

辦公室主任	上海德堡鋼結(jié)構(gòu)建筑工程有限公司		面議	1 人
公司所在地： 上海上海市   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 5以上 收藏職位 1、文字功底深厚，熟悉應(yīng)用文寫作、文件檔案管理、流轉(zhuǎn)及相關(guān)規(guī)定； 2、負責公司各種公共關(guān)系的建立； 3、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)； 4、熟悉現(xiàn)代化企業(yè)的系統(tǒng)化運作和管理，熟悉企業(yè)行政管理知識，熟悉公司法律事務(wù)處理程序； 5、具有較強的親和力，優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力； 6、穩(wěn)重、踏實、勤勉、敬業(yè)，具有優(yōu)秀的分析問題、解決問題能力，及良好的外聯(lián)、公關(guān)能力。 請...

人事事務(wù)資料員	青島森旺鋼結(jié)構(gòu)建筑股份有限公司	青島	面議	1 人
公司所在地： 山東青島   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 1年以上 收藏職位 負責公司人事合同、勞務(wù)合同等工種。青島森旺鋼結(jié)構(gòu)建筑股份有限公司下設(shè)專業(yè)的勞務(wù)代理公司。有人事、資料崗位工種經(jīng)驗者優(yōu)先。

人事專員	上海貝亨鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	上海	面議	1 人
公司所在地： 上海   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 人事專員1、上海貝亨鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的員工入離職及檔案信息管理；2、進行鋼結(jié)構(gòu)項目用工報備和醫(yī)社保辦理；3、鋼結(jié)構(gòu)員工的簡歷搜集與整理，面試邀約與接待；4、上海貝亨鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的招聘渠道維護與拓展；5、考勤管理；6、上級安排的其他工作。

市場宣傳部副經(jīng)理	卓達新材推廣研發(fā)建設(shè)集團	石家莊	面議	1 人
公司所在地： 河北石家莊   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 【崗位職責】1、協(xié)助部門經(jīng)理開展分管工作；2、 30-45歲，管理、市場營銷類；3、本科及以上學歷；4、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗

人力資源經(jīng)理	泉州市廣達鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	泉州	面議	1 人
公司所在地： 福建泉州   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 5年以上 收藏職位 人力資源管理負責泉州市廣達鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的人力資源管理工作，涉及招聘、培訓(xùn)、績效管理、員工關(guān)系管理等各方面1、關(guān)于員工勞動關(guān)系管理：組織建立員工之間的勞動合同、入職與調(diào)動等檔案，處理鋼結(jié)構(gòu)工地和車間員工的勞事糾紛；2、關(guān)于工資與績效管理：制定了銷售人員、項目人員業(yè)績考核制度、并通過了董事會認可。3、關(guān)于培訓(xùn)與招聘：組織與技術(shù)學校、大學院校的校園招聘，全面制定招聘計劃、初試、...

行政部經(jīng)理	荊州市恒信銘揚鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	荊州	面議	1 人
公司所在地： 湖北荊州   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 6年以上 收藏職位 任荊州市恒信銘揚鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司行政部經(jīng)理，主要建立健全荊州市恒信銘揚鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司各項規(guī)章制度，荊州市恒信銘揚鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司內(nèi)部行政事務(wù)的處理、建立規(guī)范化、合理化、高效化的工作流程與標準。

文員和內(nèi)勤	山西汾陽豐源網(wǎng)架鋼結(jié)構(gòu)有限公司	呂梁	3000-5000	3 人
公司所在地： 山西呂梁   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 1 . 總經(jīng)辦主任、文員、工程業(yè)務(wù)內(nèi)勤招聘人數(shù)：2~3名/年齡：20-45歲薪資待遇：基本工資＋職務(wù)津貼＋學歷津貼＋績效工資＋工齡工資崗位要求：能熟練使用電腦辦公軟件，有良好的文字寫作能力；工作負責、主動、干練，反應(yīng)靈敏，形象良好；能有效負責接收、收集、整理、立卷、保管檔案；具有良好的溝通能力及團隊協(xié)作能力； 福利及晉升 1、公司統(tǒng)一繳納三險...

行政主管	湖南鑫源鋼結(jié)構(gòu)有限公司	常德	5000-6000	1 人
公司所在地： 湖南常德   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 行政主管1名。1、男、28－38歲、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學歷；2、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力，熟練運用OFFICE等辦公軟件；4、工作仔細認真、責任心強、為人正直，具備較強的書面和口頭表達能力；

辦公室工作人員	江蘇恒久鋼構(gòu)有限公司合肥分公司	南京	面議	2 人
公司所在地： 安徽合肥   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 1年以上以上 收藏職位 大專以上學歷，吃苦來勞。熟練掌握辦公軟件應(yīng)用。

人力資源總監(jiān)	海南銀潮鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	�？�	面議	1 人
公司所在地： 海南�？�   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 6年以上 收藏職位 1、根據(jù)海南銀潮鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，全面實施人力資源管理與開發(fā)。制定公司人力資源管理中、長期規(guī)劃、政策、制度和年度計劃。 2、建立和完善海南銀潮鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司各項人事制度，執(zhí)行總部的各項人力資源流程及規(guī)劃，并推動和監(jiān)督各部門認真執(zhí)行。 2、及時掌握海南銀潮鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的人力資源狀況，負責人力資源成本的預(yù)算和控制，確保公司人力資源的合理使...

人事助理	揚州牧羊國際鋼結(jié)構(gòu)有限責任公司	揚州	面議	2 人
公司所在地： 江蘇揚州   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 1.本科學歷及以上，有志于從事人力資源工作        2.負責公司的人事事宜，負責招聘，培訓(xùn)和評估工作3.進行人力季度評估，年度審查和工作獎懲        4.了解員工工作、處理投訴、維持員工關(guān)系;5.制定培訓(xùn)計劃...

人事行政部經(jīng)理	杭蕭鋼構(gòu)(亳州)有限公司	亳州	8000-10000	1 人
公司所在地： 安徽亳州   學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗： 5年以上 收藏職位 1）大學本科以上學歷，人力資源管理及管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。2）五年以上大型企業(yè)人事行政經(jīng)理及以上職位工作經(jīng)驗。3）熟悉現(xiàn)代人力資源管理理念;4）熟悉人力資源管理的流程和國家相關(guān)政策、法規(guī);5）熟悉人力資源管理各個模塊的實操，并構(gòu)建相關(guān)的制度與體系；熟悉行政管理各管理細節(jié)的實操，并構(gòu)建相關(guān)的制度與體系。

人力資源部主管	黑龍江省肇東市永輝彩鋼鋼結(jié)構(gòu)有銀公司	綏化	面議	1 人
公司所在地： 黑龍江綏化   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 【崗位職責】黑龍江省肇東市永輝彩鋼鋼結(jié)構(gòu)有限公司 招聘 人力資源部主管【錄用人員要求】三年以上公司行政、人力資源管理經(jīng)驗。【福利待遇】面議

公司行政	四川省昌軒建筑工程有限責任公司	成都	面議	2 人
公司所在地： 四川成都   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 2年以上以上 收藏職位 懂得電腦、懂得攝影基礎(chǔ)知識、工作態(tài)度積極向上、五官端正、有上進心、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先成都彭州

行政崗位	河南龍昌鋼結(jié)構(gòu)有限公司	商丘	面議	1 人
公司所在地： 河南商丘   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 行政從事行政崗位，負責員工的招聘、社保、公積金、工傷、調(diào)解員工糾紛、管理后勤、組織河南龍昌鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工集體活動、年會、員工手冊、公司手冊編輯等。通過市、區(qū)、街道組織的培訓(xùn)，不定期的給員工開培訓(xùn)班，灌輸安全、職業(yè)病方面的知識。規(guī)避河南龍昌鋼結(jié)構(gòu)有限公司企業(yè)經(jīng)營過程中發(fā)生裁員、辭退、工傷時，將河南龍昌鋼結(jié)構(gòu)有限公司企業(yè)的損失降至最低。

總經(jīng)理助理	山東恒大鋼結(jié)構(gòu)有限公司	臨沂	面議	2 人
公司所在地： 山東臨沂   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 2年以上以上 收藏職位 1.輔助總經(jīng)理進行公關(guān)維護及溝通2.輔助總經(jīng)理進行團隊管理工作3.輔助總經(jīng)理進行營銷會議策劃及組織工作4.負責日常文件，信件，函電的接收、轉(zhuǎn)達，文件的起草；5.協(xié)助總經(jīng)理安排外出行程、做好資料準備；6.獨立處理突發(fā)事件，與其他部門的經(jīng)理進行溝通；7.安排會議時間，負責會議材料的整理、存檔工作；8.要求完成總經(jīng)理臨時交辦的其他工作任務(wù)。

廚師	陜西虹程鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	咸陽	4000-5000	1 人
公司所在地： 陜西西安   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 崗位職責：一、負責食堂烹調(diào)制作，增加花色品種。二、計劃用料，精工細作，提高烹調(diào)技術(shù)，改善制作方法，做到色、香、味俱佳。三、做好食堂工作，參與每周菜譜的制定。四、虛心聽取員工對伙食的意見，研究改善伙食的措施。五、保證員工能按時開飯。六、搞好飲食衛(wèi)生，定期檢查食堂倉庫物品質(zhì)量，防止食物中毒。七、做好安全防范工作，定期消毒。任職要求：精通各種炒菜，會各種面食的優(yōu)先考慮

南陽寅興招聘人力資源	南陽市寅興實業(yè)有限公司	南陽	3000-4000	1 人
公司所在地： 河南南陽   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 南陽寅興招聘人力資源【崗位職責】1、建立適合企業(yè)的招聘渠道，保證公司規(guī)劃所需的人力需求；2、公司各類文件資料、檔案、證件的整理，核對與存檔；3、根據(jù)公司的考勤制度，進行月度統(tǒng)計、分析、匯總并核算工資；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作�！救温氋Y格】1、大專及以上學歷；2、有相關(guān)工作經(jīng)歷或文職工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；3、具備基本文件寫作能力及較強的書面和口頭表達能力；4、熟練運用office...

新媒體運營	廣東源構(gòu)業(yè)重型鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	佛山	6000-7000	2 人
公司所在地： 廣東佛山   學歷要求：職高/技校  工作經(jīng)驗： 1年以上 收藏職位 【工作內(nèi)容】- 負責公司新媒體平臺（如微信公眾號、抖音、微博等）的內(nèi)容策劃、編輯與發(fā)布，提升品牌曝光度和用戶互動；- 分析用戶數(shù)據(jù)，優(yōu)化內(nèi)容策略，提升粉絲增長與轉(zhuǎn)化率；- 策劃并執(zhí)行線上推廣活動，增強企業(yè)品牌形象；- 與設(shè)計、市場團隊協(xié)作，完成宣傳素材的制作與投放�！救温氁�求】- 大專及以上學歷，新聞傳播、市場營銷、廣告等相關(guān)專...

行政	四川金黃河建設(shè)工程有限公司大黃河鋼結(jié)	成都 雅安	3000-5000	3 人
公司所在地： 四川成都   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 崗位職責：1、負責公司行政后勤類相關(guān)工作；2、負責進行人員招聘工作；3、負責部門日常行政事務(wù)；崗位要求：1、有責任心，較強的組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力，工作態(tài)度積極，工作認真仔細，較強的團隊    合作力；2、office辦公軟件應(yīng)用熟練，善于制作各種表格；

人事/行政	武漢福星精工歐拉綠建科技有限公司	武漢	4000-6000	2 人
公司所在地： 湖北武漢   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 1.建立健全公司各項行政管理制度并監(jiān)督執(zhí)行；2.根據(jù)公司總體生產(chǎn)經(jīng)營計劃，負責公司人力資源規(guī)劃和實施；3.建立并完善公司人力資源管理體系，設(shè)計人才資源管理流程（包含招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)），制定和完善人力資源管理制度并組織實施；4.負責公司證照、文件、檔案及勞動合同等管理，使之規(guī)范化調(diào)理化；5.保證辦公自動化工作正常進行；6.全面負責公司行政管理工作、...

行政人事主管	廣西靖西中固重工有限公司	百色	3000-4000	1 人
公司所在地： 廣西百色   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 3年以上 收藏職位 職位要求：1．男女不限，25-35歲，大專及以上學歷，人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)；2. 3年以上工作經(jīng)驗，其中1年以上行政人事主管崗位經(jīng)驗；熟悉招聘、培訓(xùn)、勞動關(guān)系管理；3. 執(zhí)行力強，組織管理能力佳，思維活躍，心態(tài)好，思想積極向上；4. 形象氣質(zhì)佳，親和力強。女身高158cm以上，男身高170cm以上；5. 有建筑工程行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。&...

鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計師	吳江市匯豐材料科技有限公司	蘇州	面議	5 人
公司所在地： 江蘇蘇州   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 1年以上 收藏職位 設(shè)計工程師（4名）招聘要求工民建及相關(guān)專業(yè)中專以上，2年以上相關(guān)設(shè)計經(jīng)驗。熟練運用CAD等設(shè)計繪圖軟件（有FRAMECAD系統(tǒng)操作經(jīng)驗者優(yōu)先）。崗位職責1、負責金屬圍護系統(tǒng)（含次結(jié)構(gòu)及樓承板）施工圖和節(jié)點設(shè)計。熟悉相關(guān)國家規(guī)范。2、負責項目預(yù)算和材料清單以及詳細加工圖設(shè)計。薪資待遇1、年薪5萬以上。2、免費提供午餐，提供住宿補貼或者提供住宿。3、按國家規(guī)定繳納社會保險。

總經(jīng)理助理	深圳市中航環(huán)海裝飾工程有限公司	深圳	面議	1 人
公司所在地： 廣東深圳   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 不限 收藏職位 【崗位職責】  1、協(xié)助公司總經(jīng)理處理、跟進業(yè)務(wù)涉及的公司內(nèi)、外部人員間的工作任務(wù)和關(guān)系；  2、按照總經(jīng)理要求組織安排各種會議的會務(wù)工作，做好會議記錄；  3、及時跟進重點工作的開展情況，督促重點工作的完成，反饋各項工作的最終結(jié)果。  4、協(xié)助總經(jīng)理收集、分析公司各項相關(guān)數(shù)據(jù)及整合信息，協(xié)助總經(jīng)理...

行政專員	湖南省新杰鋼結(jié)構(gòu)智能立體車庫有限公司	長沙	面議	1 人
公司所在地： 湖南長沙   學歷要求：不限  工作經(jīng)驗： 1年以上 收藏職位 1、湖南省新杰鋼結(jié)構(gòu)立體車庫有限公司辦公設(shè)備與用品的日常管理2、湖南省新杰鋼結(jié)構(gòu)立體車庫有限公司前臺、保潔、門衛(wèi)與食堂的監(jiān)督管理3、湖南省新杰鋼結(jié)構(gòu)立體車庫有限公司網(wǎng)站建立與后臺管理、公司日常網(wǎng)絡(luò)管理4、資質(zhì)申報與外事手續(xù)辦理5、參與安全生產(chǎn)管理與職業(yè)病健康防治6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時事務(wù)

人事主管	河南省中河綠色建筑科技有限公司	新鄉(xiāng)	5000-15000	若干 人
公司所在地： 河南新鄉(xiāng)   學歷要求：大專  工作經(jīng)驗： 2年以上 收藏職位 崗位職責：1 .負責員工的招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動、離職等的辦理并建立人事檔案；2.負責公司的考勤管理，進行工資、績效的核算；3.負責公司核算結(jié)果做出評價；4.組織公司薪酬管理工作，編制公司年度薪酬計劃及薪資調(diào)整方案；5.建立健全公司內(nèi)部的溝通機制，及時了解員工的思想動態(tài)；6.負責公司各項制度建立健全和貫徹落實；7.貫徹落實本部職位責任制和工作標準，密切與營銷、職能...