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  • 生產(chǎn)部經(jīng)理

    應聘此職位(生產(chǎn)部經(jīng)理)

    江西東鴻實業(yè)有限公司

    營業(yè)執(zhí)照已認證營業(yè)執(zhí)照已認證
     
    職位描述
    【崗位職責】
    1)熟練掌握鋼結(jié)構(gòu)制造與安裝技術(shù),熟悉各類鋼結(jié)構(gòu)制造工藝流程,能獨立完成車間鋼結(jié)構(gòu)制造技術(shù)作業(yè)指導;熟悉鋼結(jié)構(gòu)制造常用設(shè)備及性能。
    2)熟練掌握Xsteel、AutoCad、Word、Excel等常用辦公軟件。
    3)能獨立負責并完成生產(chǎn)管理、設(shè)備管理、安全生產(chǎn)管理等各項管理制度并監(jiān)督實施。
    4)能獨立制定公司年度、季度、月度、周生產(chǎn)計劃并監(jiān)督實施。
    5)可根據(jù)各工程項目工期要求,組織編制工程項目整體形象進度計劃,具體安排并協(xié)調(diào)生產(chǎn)。
    6)要嚴格執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量標準,推行質(zhì)量體系要求,確保產(chǎn)品一次合格率,對產(chǎn)品質(zhì)量負責。
    7)能針對各項工程確定合理的生產(chǎn)流程,協(xié)助工藝人員編制制作工藝,有序調(diào)配生產(chǎn)人員,協(xié)調(diào)設(shè)備資源,保證產(chǎn)品的交貨期和質(zhì)量。
    8)能有效組織各車間施工任務(wù)分工,規(guī)范生產(chǎn)車間管理,改進作業(yè)方法和方式,提高工作效率。
    9)能有效組織公司產(chǎn)能的分析與評估、合理搭配工序、充分發(fā)揮資源效益。
    10)負責對生產(chǎn)成本進行嚴格審核與分析,有效進行成本控制。
    11)具有較強的質(zhì)量、安全管理意識,能確保生產(chǎn)安全、產(chǎn)品的質(zhì)量。
    12)具有先進的現(xiàn)代企業(yè)管理理念,可推行先進生產(chǎn)管理模式及方法的運用;

    【錄用人員要求】
    1)性別:男     年齡45歲以下
    2)公民建、焊接、機械制造或鋼結(jié)構(gòu)專業(yè)大學本科以上學歷。
    3)7年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,5年以上300人以上規(guī),F(xiàn)代企業(yè)技術(shù)管理工作經(jīng)驗且具有良好的工作業(yè)績。
    4)熟練掌握Xsteel、cad等常用辦公軟件。
    5)品行端正,能吃苦耐勞,具有較強的組織協(xié)調(diào)能里與溝通能力。
    【福利待遇】
    1、工作時間周休1.5天,8小時工作制度;
    2、公司免費提供住宿及餐補,在南昌市內(nèi)及新建區(qū)有班車接送員工上下班;
    3、公司為員工提供一年三節(jié)福利;
    4、轉(zhuǎn)正后根據(jù)員工工作穩(wěn)定情況提供相關(guān)的社會統(tǒng)籌保
    險;
    基本信息
    招聘人數(shù): 1人 月薪待遇: 面議元
    專業(yè)要求: 工作經(jīng)驗: 5年
    學歷要求: 大學本科 性別要求: 不限
    年齡要求: 發(fā)布時間:
    工作地區(qū): 南昌市
    聯(lián)系方式
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    江西東鴻實業(yè)有限公司
    所在地區(qū): 江西,南昌
    公司性質(zhì): 私營企業(yè)
    成立日期: 2004年
    注冊資金: 5610萬
    員工人數(shù): 100-200人
    該公司全部招聘職位:
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