1、協(xié)調(diào)總經(jīng)理對(duì)內(nèi)對(duì)外溝通，對(duì)內(nèi)傳達(dá)總經(jīng)理工作指示推動(dòng)工作，收集各部門工作報(bào)告、工作建議等呈報(bào)公司，做好上傳下達(dá)的工作；對(duì)外與工程客戶、合作商對(duì)接，及時(shí)處理需求，收集項(xiàng)目信息，推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度；
2、負(fù)責(zé)重點(diǎn)合同或協(xié)議的擬稿、審核、條款修訂及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，跟進(jìn)合同內(nèi)容實(shí)施過程，規(guī)范合同管理制度；
3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議記錄，起草及發(fā)布決議、決定等文件；
4、負(fù)責(zé)公司工程資質(zhì)的申請(qǐng)、變更及維護(hù)工作，管理公司資質(zhì)證書，主導(dǎo)公司的ISO三體系認(rèn)證申辦工作，后續(xù)負(fù)責(zé)年度審核及日常體系管理；
5、協(xié)助經(jīng)營(yíng)部投標(biāo)項(xiàng)目人員參與項(xiàng)目投標(biāo)，提供公司商務(wù)數(shù)據(jù)、資料；
6、協(xié)助助理總經(jīng)理處理工程項(xiàng)目成本管控、進(jìn)度跟進(jìn)、人員績(jī)效管理、款項(xiàng)統(tǒng)計(jì)，及時(shí)匯報(bào)項(xiàng)目情況；
7、日常負(fù)責(zé)公司人事行政工作管理，包括辦公室管理及入離職處理等。 |
