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    喀什后勤經(jīng)理最新招聘職位

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    職位名稱 公司名稱 工作地點 月薪 招聘人數(shù)
    總經(jīng)理助理 新疆威正恒金屬結(jié)構(gòu)有限責任公司 喀什 5000-10000 1人
    公司所在地:新疆昌吉回族自治州  學歷要求:大學本科  工作經(jīng)驗:3年以上 立即申請
    一、戰(zhàn)略與業(yè)務支持​協(xié)助總經(jīng)理制定公司鋼結(jié)構(gòu)業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃及階段性目標,跟蹤計劃執(zhí)行進度,定期提交進展分析報告。​參與重大項目前期調(diào)研、可行性分析、招投標文件審核,結(jié)合鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)特點(如材料價格波動、施工技術標準更新)提供專業(yè)建議。​收集鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)政策、市場動態(tài)、競爭對手信息,整理分析后形成簡報,為總經(jīng)理決策提供數(shù)據(jù)支撐。R...
    鋼結(jié)構(gòu)銷售經(jīng)理 喀什萬鑫鋼結(jié)構(gòu)有限責任公司 喀什 10000-12000 若干人
    公司所在地:新疆喀什  學歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    【崗位職責】1、根據(jù)客戶需求報價,跟單與合同簽訂施工過程中的跟蹤服務,回款;【錄用人員要求】1、熟悉鋼結(jié)構(gòu)或彩鋼板項目的施工、管理經(jīng)驗,會開車者優(yōu)先;【福利待遇】保底工資加提成;
    銷售經(jīng)理 疏勒縣齊創(chuàng)科技發(fā)展有限公司 喀什 5000-10000 2人
    公司所在地:新疆喀什  學歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    新疆喀什地區(qū)疏勒縣齊創(chuàng)科技發(fā)展有限公司主要從事鋼結(jié)構(gòu)以及彩鋼廠房的安裝。以業(yè)務負責人的身份負責終端工業(yè)單位與工程施工單位的開發(fā)業(yè)務,并肩負供應商的洽談工作。經(jīng)過現(xiàn)場拜訪了解客戶,經(jīng)過不間斷拜訪,成功與目標公司達成合作意向。
    項目經(jīng)理 喀什眾誠合一鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 喀什 面議 1人
    公司所在地:新疆喀什  學歷要求:不限  工作經(jīng)驗:5年以上 立即申請
    在現(xiàn)場擔任項目負責人,負責鋼結(jié)構(gòu)施工現(xiàn)場的班組/設備/材料的管理,負責提供技術指導,進行鋼結(jié)構(gòu)項目工程量計算,專項方案編制,整理施工資料,在眾誠合一的項目運行過程中對成本進行控制,協(xié)助眾誠合一公司做好各個方面協(xié)調(diào)工作。習慣西北地區(qū)的氣候環(huán)境,適應工地現(xiàn)場的作業(yè)環(huán)境。鋼結(jié)構(gòu)項目所有的要求能執(zhí)行到底。
    鋼結(jié)構(gòu)建筑項目經(jīng)理 新疆喀什宏拓鋼結(jié)構(gòu)有限公司 日照 喀什 面議 5人
    公司所在地:新疆喀什  學歷要求:大專  工作經(jīng)驗:3年以上 立即申請
    【崗位職責】全面負責鋼結(jié)構(gòu)工程建設任務1、全面實施項目經(jīng)理工作條例,代表公司對安裝隊進行現(xiàn)場管理及考核; 3、組織編制施工組織設計方案、安裝計劃、人員計劃,并落實執(zhí)行; 4、負責現(xiàn)場增補材料要求的審核簽證,現(xiàn)場采購材料的監(jiān)督管理; 5、及時處理施工中出現(xiàn)的各種問題,需報公司處理的,必須以最快速度報公司,并跟蹤和配合實施; 6、負責組織工程...
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    總監(jiān)助理 中銘重工科技(江蘇南通)有限公司 南通 5000-6000 5 人
    公司所在地: 江蘇南通   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    **崗位職責**一、**具體工作職責和任務**1. **日常行政管理**:負責處理日常行政事務,包括但不限于接待來訪者、接聽電話、處理郵件和快遞等。2. **文件管理與歸檔**:負責文件的整理、歸檔和保密工作,確保文件的完整性和安全性。3. **會議組織與安排**:協(xié)助安排公司會議,包括會議室預訂、會議材料準備和會議記錄等。4. **行政...
    鋼結(jié)構(gòu)海外事業(yè)部助理 上海方遠鋼結(jié)構(gòu)有限公司 上海 10000-12000 1 人
    公司所在地: 上海   學歷要求:大學本科  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    崗位職責:1. 協(xié)助外貿(mào)業(yè)務:協(xié)助外貿(mào)副總處理國際業(yè)務,包括客戶溝通、訂單跟進、合同管理等。2. 文檔處理:準備和審核外貿(mào)相關文件,如發(fā)票、裝箱單、提單、報關單等。3. 市場調(diào)研:收集和分析國際市場信息,協(xié)助制定市場開發(fā)策略。4. 客戶服務:解答客戶咨詢,處理售后問題,維護客戶關系。5. 物流協(xié)調(diào):與物流公司、貨代等協(xié)調(diào),確保貨...
    行政主管 天津市金佳偉業(yè)鋼構(gòu)幕墻有限公司 面議 1 人
    公司所在地: 天津天津市   學歷要求:中專  工作經(jīng)驗: 1以上 立即申請
    1、掌握公司日常事務處理方法 2、熟悉公司行政人事制度的制定及監(jiān)督執(zhí)行 3、熟悉人力資源管理,并有1年以上相關經(jīng)驗 4、較好的文字功底 5、較好的溝通協(xié)調(diào)能力、工作細致認真 請您在應聘材料上標明,此職位的信息來源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)www.mygjg.com
    網(wǎng)絡工程師 山東魯能光大鋼結(jié)構(gòu)有限公司 濟南 濟寧 面議 2 人
    公司所在地: 山東濟寧   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    任職要求:1、精通局域網(wǎng)網(wǎng)絡管理與計算機配置,能處理各種隨機的網(wǎng)絡及計算機故障;熟悉計算機硬件及外設(打印機、傳真機)的管理與使用;2、熟練掌握計算機網(wǎng)絡原理,組網(wǎng)技術,熟悉網(wǎng)絡設備的配置; 3、熟悉系統(tǒng)安全及系統(tǒng)性能優(yōu)化;精通Windows平臺的日常管理和維護;4、具有良好的電腦硬件、軟件、網(wǎng)絡維護能力,實際解決問題的能力; 5、具備良好的團隊合作精神,高...
    財務總管 天津美固鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 天津 面議 2 人
    公司所在地: 天津   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    【崗位職責】【錄用人員要求】【福利待遇】五險一金
    人事 杭州大眾鋼結(jié)構(gòu)有限公司 杭州 4000-5000 1 人
    公司所在地: 浙江杭州   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 2年以上 立即申請
    【崗位職責】熟悉人事和行政管理,能處理好其他部門管理。杭州市區(qū)、富陽、桐廬戶籍【錄用人員要求】敬業(yè),工作細則有耐心。責任心強!靖@觥坷U納4金,提供宿舍,中餐補助  有一級建造師證或已報名參考人員優(yōu)先!  簡歷中請說明:職稱狀況,崗位證書狀況及籍貫地和目前工作地。
    總經(jīng)理助理 廣東建邦杭蕭裝配有限公司 江門 6000-10000 1 人
    公司所在地: 廣東江門   學歷要求:大學本科  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    一、崗位職責1. 全面協(xié)助總經(jīng)理統(tǒng)籌國內(nèi)公司日常運營管理,跟進各項工作部署、決議落實與進度督辦。2. 負責總經(jīng)理日程安排、商務出行、會議組織、會議紀要撰寫及后續(xù)事項跟蹤。3. 處理公司對內(nèi)對外公文、函件、報告等文件起草、審核與歸檔,做好信息上傳下達。4. 協(xié)助商務洽談、客戶接待、外聯(lián)事務,維護良好政企及客戶關系。5. 完成總經(jīng)理...
    行政助理 廣西歐特福鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 南寧 面議 1 人
    公司所在地: 廣西南寧   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    主要負責公司行政后勤及證件辦理工作,并完成總經(jīng)理交代的其它工作,公司接待工作。
    行政經(jīng)理 湖北恩施雄鷹鋼結(jié)構(gòu)股份有限公司工程建 恩施 4000-8000 1 人
    公司所在地: 湖北恩施土家族苗族自治州   學歷要求:大學本科  工作經(jīng)驗: 1年以上 立即申請
    1.管理等相關專業(yè)本科以上學歷;  2.1年以上行政管理經(jīng)驗;   3.具有團隊精神和良好的職業(yè)道德素質(zhì)。
    人事專員 遼寧大金重工股份有限公司 煙臺 3000-4000 1 人
    公司所在地: 遼寧阜新   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    主要崗位職責:1、收集匯總各部門的招聘需求,發(fā)布信息、組織面試;2、每月核算全體員工考勤,報領導審批后提交財務部;3、負責新員工入職手續(xù)的辦理,主要包括:簽訂勞動合同、證件收集、制度培訓、體檢查詢、IC卡辦理、入職引導等;4、負責審核各部門勞保用品出庫單并登記勞保用品臺帳;5、負責外來人員入場、退場手續(xù)的辦理(審核資料、開通/取消門禁等);6、負責公司本工和外來人員門禁開卡、退...
    人力資源專員 淄博海安鋼結(jié)構(gòu)有限公司 淄博 3000-4000 1 人
    公司所在地: 山東淄博   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    職責描述1、制訂招聘計劃,組織實施招聘并達成目標;2、管理勞動合同,辦理用工、退工手續(xù)以及員工的工資和考勤結(jié)算;3、填制和分析各類人事統(tǒng)計報表;4、協(xié)助擬訂公司規(guī)章制度;5、幫助建立積極的員工關系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關系,組織策劃員工的各類活動;6、組織公司員工培訓;7、協(xié)助上級完善公司各類規(guī)章制度的實施;8、協(xié)助上級完成對員工的年度考核;9、管理爭端解決程序;10、負責完成員...
    人力資源總監(jiān) 海南銀潮鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 海口 面議 1 人
    公司所在地: 海南?   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 6年以上 立即申請
    1、根據(jù)海南銀潮鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,全面實施人力資源管理與開發(fā)。制定公司人力資源管理中、長期規(guī)劃、政策、制度和年度計劃。 2、建立和完善海南銀潮鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司各項人事制度,執(zhí)行總部的各項人力資源流程及規(guī)劃,并推動和監(jiān)督各部門認真執(zhí)行。 2、及時掌握海南銀潮鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的人力資源狀況,負責人力資源成本的預算和控制,確保公司人力資源的合理使...
    辦公室文員 長治市鑫鵬鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 長治 5000-10000 1 人
    公司所在地: 山西長治   學歷要求:中專  工作經(jīng)驗: 3年以上以上 立即申請
    負責接待,協(xié)調(diào)公司外務。與財務對接,辦理勞動建設局統(tǒng)計保險和政府辦事等等。有財務業(yè)務知識和上崗證優(yōu)先考慮。
    人事經(jīng)理 山東元豐建設有限公司 聊城 3000-5000 1 人
    公司所在地: 山東聊城   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    人力資源管理或相關專業(yè)本科以上的學歷,3年以上的管理經(jīng)驗,熟悉人力資源各模塊的實務對企業(yè)文化的簡歷和整體戰(zhàn)略規(guī)劃,薪資考核有獨到的見解,良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神,工作熱情,中級一上人力資源管理師優(yōu)先;
    鋼結(jié)構(gòu)行政人員 重慶市金世鑫鋼結(jié)構(gòu)有限公司 重慶 面議 若干 人
    公司所在地: 重慶   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    【崗位職責】1、起草和修改報告、文稿等;2、及時準確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡、郵箱;3、負責日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設備管理;4、員工考勤系統(tǒng)維護、考勤統(tǒng)計及外出人員管理5、保證前臺所需物資的充足(如水、紙、設備、耗材及報銷單據(jù)表格等)及費用結(jié)算。6、及時、準確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達;7、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員;8、完成上級...
    人事專員 廣西佳成集成房屋有限公司 南寧 面議 2 人
    公司所在地: 廣西南寧   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    【崗位職責】1、負責公司人員招聘、入職、離職等人事工作;2、負責公司人員考勤、績效月報匯總、人事月報匯總;3、負責協(xié)調(diào)公司各部門之間的關系,努力發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢;4、完成領導交代的其他事項。【錄用人員要求】1、男女不限,25-35歲,大專及以上學歷,人力資源管理、行政管理等相關專業(yè)畢業(yè)。2、從事人力資源管理工作3年以上,為人處事穩(wěn)重,執(zhí)行力強,溝通、協(xié)調(diào)能力好,踏實肯干。...
    人事主管 海南康氏力拓空間結(jié)構(gòu)工程有限公司 ? 面議 1 人
    公司所在地: 海南?   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    人事主管1招聘管理 1-1根據(jù)海南康氏力拓鋼結(jié)構(gòu)網(wǎng)架工程有限公司人力資源管理戰(zhàn)略,制定和完善人力資源招聘、甄選制度和流程。 1-2根據(jù)海南康氏力拓鋼結(jié)構(gòu)網(wǎng)架工程有限公司年度業(yè)務計劃,有效預測公司業(yè)務的人力資源需求,制定年度人力資源計劃。 1-3組織實施人員招聘活動,及時滿足部門的人力資源需求。 1-4 恰當評估招聘活動的內(nèi)外部環(huán)...
    總經(jīng)理助理 天津市中巨源彩鋼鋼結(jié)構(gòu)有限公司 天津 面議 1 人
    公司所在地: 天津   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 2年以上 立即申請
    【崗位職責】天津市中巨源彩鋼鋼結(jié)構(gòu)有限公司招聘 總經(jīng)理助理【錄用人員要求】熟悉辦公室、行政、財務工作。兩年以上經(jīng)理助理工作經(jīng)驗!靖@觥棵孀h
    人力資源經(jīng)理 臨沂萬達鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 臨沂 面議 1 人
    公司所在地: 山東臨沂   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    1.制定完善臨沂萬達鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的人力資源相關管理制度;區(qū)域人力成本預算及控制;圍繞臨沂萬達鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司發(fā)展和鋼結(jié)構(gòu)工程執(zhí)行的組織框架的梳理優(yōu)化,員工關系管理,組織管理,勞動關系管理。2.公司內(nèi)部績效考核管理,激勵內(nèi)部正能量,促進最大合力,達到企業(yè)目標實現(xiàn)。3.制定培訓計劃,合理控制培訓費用,指導完成員工的培訓。4.編制臨沂萬達鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司招聘計劃,控制招聘費...
    新媒體運營 廣東源構(gòu)業(yè)重型鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 佛山 6000-7000 2 人
    公司所在地: 廣東佛山   學歷要求:職高/技校  工作經(jīng)驗: 1年以上 立即申請
    【工作內(nèi)容】- 負責公司新媒體平臺(如微信公眾號、抖音、微博等)的內(nèi)容策劃、編輯與發(fā)布,提升品牌曝光度和用戶互動;- 分析用戶數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容策略,提升粉絲增長與轉(zhuǎn)化率;- 策劃并執(zhí)行線上推廣活動,增強企業(yè)品牌形象;- 與設計、市場團隊協(xié)作,完成宣傳素材的制作與投放!救温氁蟆- 大專及以上學歷,新聞傳播、市場營銷、廣告等相關專...
    助理 寧波中淮恒亦鋼結(jié)構(gòu)有限公司 寧波 面議 1 人
    公司所在地: 浙江寧波   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    辦公室主任總經(jīng)理助理1、在總經(jīng)理出訪過程中隨行,承上啟下處理各類事務,便于總經(jīng)理開展工作2、企業(yè)文化宣傳3、各項會議的籌辦及大型會議資料主編4、對內(nèi)、外新聞報道5、年度總結(jié)及工作報告撰寫6、調(diào)度工作7、各類活動和會議的組織策劃及籌備8、日常行政事務及突發(fā)事件處理
    辦公室主任 即墨市七級建筑鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 青島 面議 1 人
    公司所在地: 山東青島   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 4年以上 立即申請
    辦公室主任任職即墨市七級建筑工程有限公司辦公室資料員,參與即墨市七級建筑工程有限公司的人事,行政管理、資質(zhì)申請、建筑生產(chǎn)許可證、全國工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證、質(zhì)量管理體系等工作。能合理安排和調(diào)動公司人力資源,有較強的管理能力,能熟悉運用word和Excel辦公軟件。協(xié)調(diào)及執(zhí)行即墨市七級建筑工程有限公司的各項培訓計劃
    辦公室主任 眉山翔升鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 眉山 3000-5000 2 人
    公司所在地: 四川眉山   學歷要求:大學本科  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    任職要求:1、本科及以上學歷,形象氣質(zhì)佳,行政類專業(yè)優(yōu)先;2、三年以上大型企業(yè)行政管理、后勤管理工作經(jīng)驗,熟悉行政、后勤服務模塊及業(yè)務流程;3、受過專業(yè)系統(tǒng)規(guī)范的行政管理、會務接待及服務,具有較強的綜合協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌計劃能力;4、較強的溝通能力和表達能力,善于溝通交流,較強的文字功底及寫作能力,服務意識和親和力強,具有計劃性和邏輯性,較強的執(zhí)行力。崗位職責:1、參與制定公司行政管理...
    人事文員 安徽鑫建金屬新材料有限公司 安慶 3000-4000 1 人
    公司所在地: 安徽安慶   學歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    人事 1名 女,負責人員招聘以及內(nèi)部人員工作的協(xié)調(diào),工資3000-4000元。包吃包住,有意者電話聯(lián)系!
    行政經(jīng)理 廣西田陽江智重工有限公司 百色 3000-4000 1 人
    公司所在地: 廣西百色   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    【職位要求】:1.男女不限,25-45歲,大專及以上學歷,人力資源、行政管理等相關專業(yè);2. 3年以上工作經(jīng)驗,其中1年以上行政人事主管崗位經(jīng)驗;熟悉招聘、培訓、勞動關系管理;3. 執(zhí)行力強,組織管理能力佳,思維活躍,心態(tài)好,思想積極向上;4. 形象氣質(zhì)佳,親和力強。女身高158cm以上,男身高170cm以上;5. 有建筑工程行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先...
    人力資源部經(jīng)理 遼寧中捷新型建筑板材有限公司 沈陽 面議 1 人
    公司所在地: 遼寧沈陽   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    職責:負責公司人力資源六個模塊的管理以及公司企業(yè)文化的建設。要求:1、人力資源相關專業(yè)?埔陨蠈W歷;2、從事人力資源管理工作3年以上,熟悉各個模塊的具體操作;3、生產(chǎn)型企業(yè)人力資源經(jīng)理崗位一年以上的任職經(jīng)歷;4、二級以上人力資源師證書。待遇:月薪3000-6000元,五險,免費吃住,班車。請您在應聘材料上標明,此職位的信息來源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)遼寧中捷新型建筑板材有限公司
    行政管理 天成建設江蘇中天杭蕭鋼構(gòu)有限公司 淮安 面議 2 人
    公司所在地: 江蘇淮安   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    1、薪資:4K—6K/月2、崗位職責:(1)負責公司領導安排的工作上通下達,協(xié)調(diào)各部門關系。(2)負責公司會議的安排、組織、召開及會后材料的歸檔管理(3)負責公司對外接待、公共關系和公司發(fā)言人工作,以保證公司良好的運行環(huán)境和對外形象.3、任職要求1.大專及以上學歷,3年以上大型企業(yè)行政、辦公管理工作經(jīng)驗2.形象氣質(zhì)佳,有親和力,有對外行政管理工作崗位經(jīng)驗這優(yōu)先考慮
    人事行政主管 上海圖鴻建筑工程有限公司 上海 面議 1 人
    公司所在地: 上海   學歷要求:中專  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    崗位職責 1、中層管理職位,負責其功能領域內(nèi)主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度;2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理;3、負責人事的招聘、培訓、考勤、績效、工資等工作;4、公司資質(zhì)的管理和維護;5、公司各項相關行政事宜;任職資格1、大學專科以上,企業(yè)管理、行政管理、理工科專業(yè);2、5年以上人事行政工作經(jīng)驗,其中3年以上人事行政管理工作經(jīng)驗,...
    數(shù)字化專員 中交世通(重慶)重工有限公司 重慶 6000-8000 2 人
    公司所在地: 重慶   學歷要求:大學本科  工作經(jīng)驗: 4年以上 立即申請
    崗位職責:1.負責建立和優(yōu)化數(shù)字化施工流程;2.負責公司項目的數(shù)據(jù)采集、整理與分析,確保數(shù)據(jù)準確性和完整性;3.參與數(shù)字化項目及科研課題的實施和優(yōu)化;4.為團隊提供數(shù)字化技術培訓,提升團隊的數(shù)字化操作能力。5.協(xié)助解決項目的數(shù)字化問題,提供技術支持;6.履行安全、質(zhì)量“一崗雙責”的相關要求;7.完成上級領導交辦的其他工作。任職條件:1、全日制本科及以上學歷,計算機、信息技術、自...
    人力資源主管 洪湖亞興鋼結(jié)構(gòu)有限公司 荊州 5000-6000 1 人
    公司所在地: 湖北武漢   學歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    崗位職責:1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實施人力資源方針和行動計劃,以支持公司達到預期經(jīng)營目標;2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程;3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜;4、負責組織編寫各部門職位說明書;5、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告;6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定公司薪酬體系、...
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