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    宜昌車間主管最新招聘職位

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    職位名稱 公司名稱 工作地點 月薪 招聘人數(shù)
    工廠質(zhì)檢主管 湖北歐本鋼結(jié)構(gòu)有限公司 宜昌 7000-8000 1人
    公司所在地:湖北宜昌  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:5年以上 立即申請
    崗位職責(zé):1、建立并完善鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)質(zhì)量檢測體系,制定質(zhì)檢流程與標(biāo)準(zhǔn)文件,監(jiān)督執(zhí)行國家/行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確保生產(chǎn)全程符合質(zhì)量要求。2、現(xiàn)場檢測與管控。負(fù)責(zé)原材料入場檢驗,審核供應(yīng)商質(zhì)量報告;對鋼結(jié)構(gòu)加工關(guān)鍵工序進(jìn)行過程抽檢,重點管控焊縫質(zhì)量(UT/MT/PT檢測)、尺寸精度、防腐涂層厚度;主導(dǎo)成品出廠前的終檢,簽發(fā)質(zhì)量合格證明文件。3、問題處理與改進(jìn)。分析質(zhì)量缺陷原因,提出糾正預(yù)防措施...
    鋼結(jié)構(gòu)車間質(zhì)檢員 湖北省寶力鋼結(jié)構(gòu)工程有限責(zé)任公司 宜昌 5000-8000 1人
    公司所在地:湖北宜昌  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    能熟悉鋼結(jié)構(gòu)制作流程,對鋼構(gòu)件質(zhì)量檢測有一定了解。聽從安排,服從管理。年齡不超過50歲。包食宿,月薪5000—8000元。
    鋼結(jié)構(gòu)工藝技術(shù)主管 宜昌天工鋼結(jié)構(gòu)有限公司 宜昌 8000-10000 2人
    公司所在地:湖北宜昌  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:3年以上 立即申請
    崗位職責(zé):1.根據(jù)技術(shù)部交接的項目圖紙編寫項目生產(chǎn)加工進(jìn)度2.按照生產(chǎn)加工技術(shù),組織車間嚴(yán)格按照要求和工藝加工生產(chǎn)3.嚴(yán)格把控生產(chǎn)進(jìn)度和工藝制作流程,按時,按質(zhì)完成生產(chǎn)任務(wù)任職要求:1.熟悉鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品制作工藝及相關(guān)技術(shù),有豐富的車間管理經(jīng)驗2.能看懂鋼結(jié)構(gòu)圖紙3.會相關(guān)生產(chǎn)設(shè)備的操作、使用,包括但不限于全自動數(shù)控切割機(jī)、埋弧焊機(jī)、成型機(jī)、拋丸機(jī)4.溝通、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)
    車間焊工 湖北長業(yè)鋼結(jié)構(gòu)有限公司 宜昌 6000-10000 5人
    公司所在地:湖北宜昌  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)件加工,以圖紙為根本,在下料鉚拼后進(jìn)行鋼結(jié)構(gòu)二級一級焊接操作。
    鋼結(jié)構(gòu)項目施工主管 湖北云奧建設(shè)工程有限公司 宜昌 8000-10000 1人
    公司所在地:湖北宜昌  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:5年以上 立即申請
    負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場的全面管理工作,對項目安全、進(jìn)度、質(zhì)量、成本管控。負(fù)責(zé)相關(guān)的鋼結(jié)構(gòu)工程技術(shù)實施方案的編制、審核,施工前的圖紙會審及內(nèi)部交底,工程的驗收、回款經(jīng)濟(jì)簽證的審定等。負(fù)責(zé)項目維護(hù)設(shè)計與下料,負(fù)責(zé)與外協(xié)加工單位聯(lián)系溝通,以及其他外部相關(guān)單位溝通協(xié)調(diào)及配合。持有建造師證書
    車間主任 宜昌龍鋒鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 宜昌 8000-10000 1人
    公司所在地:湖北宜昌  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:5年以上 立即申請
    機(jī)加鋼結(jié)構(gòu)車間主管,對各種鋼結(jié)構(gòu)加工機(jī)械設(shè)備的操作,維護(hù)保養(yǎng),生產(chǎn)配置,人員協(xié)調(diào),安排生產(chǎn)負(fù)責(zé)。從各班組報表分析計劃未達(dá)成原因,鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品作業(yè)過程中易疏漏的環(huán)節(jié),找出解決辦法,以達(dá)到提升效率、保證產(chǎn)品質(zhì)量的基本要求。
    車間主任 湖北佳洛鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 宜昌 7000-8000 2人
    公司所在地:湖北宜昌  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:2年以上 立即申請
    年齡:30-50歲 崗位職責(zé):1、精通鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)流程、現(xiàn)場管理,有同崗位工作經(jīng)驗2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的日常管理工作;3、組織全廠各項規(guī)章制度的制定,并監(jiān)督執(zhí)行;4、班組長、車間工人的工作考核,切實做好獎懲工作,提高工作積極性;5、組織召開生產(chǎn)會議,對于各班組的工作匯報及時給出處理意見;6、做好工程項目交期計劃,根據(jù)前工序項目構(gòu)件進(jìn)行派工;7、熟悉掌握各道工序、各項目加工完...
    鋼結(jié)構(gòu)車間主任 湖北華欣鋼結(jié)構(gòu)公司 宜昌 面議 1人
    公司所在地:湖北宜昌  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:8年以上 立即申請
    車間主任有八年以上鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)管理經(jīng)驗:工作務(wù)實,動手能力強(qiáng),有上進(jìn)心,具備較強(qiáng)的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力,個人性格開朗,工作責(zé)任心強(qiáng)。團(tuán)體豐富,有良好的組織能力,并能有效快速的處理鋼結(jié)構(gòu)制程常見的生產(chǎn)品質(zhì)問題,根據(jù)多年工作積累的豐富經(jīng)驗,對各種鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品構(gòu)件和零件加工組裝、鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)制程產(chǎn)能爬坡計劃、并能有效的安排執(zhí)行。對于湖北華欣鋼結(jié)構(gòu)有限公司相關(guān)生產(chǎn)物料及各工序損耗能有效制定表格...
    鋼結(jié)構(gòu)車間焊工 湖北寶力鋼結(jié)構(gòu)工程有限責(zé)任公司 宜昌 面議 12人
    公司所在地:湖北宜昌  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:1年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】鋼結(jié)構(gòu)車間焊工【錄用人員要求】熟練操作埋弧焊、二氧化碳?xì)怏w保護(hù)焊、手工焊。有鋼結(jié)構(gòu)公司或機(jī)械加工企業(yè)工作經(jīng)驗。熟悉圖紙和放樣工作。有焊工上崗證優(yōu)先【福利待遇】寶力鋼結(jié)構(gòu)公司規(guī)模不斷擴(kuò)大,招聘鋼結(jié)構(gòu)車間焊工加入。
    鋼結(jié)構(gòu)車間主任 湖北省宜昌市龍鋒鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 宜昌 7000-10000 1人
    公司所在地:湖北宜昌  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:5年以上 立即申請
    1.負(fù)責(zé)車間的全面管理;2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的執(zhí)行原材物料的落實;3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的人員管理;4.負(fù)責(zé)車間的現(xiàn)場管理和其他基礎(chǔ)管理工作;5.負(fù)責(zé)與生產(chǎn)總監(jiān)和綜合辦的管理對接;6.負(fù)責(zé)對車間各工序的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
    車間主任 湖北九首鋼結(jié)構(gòu)有限公司 宜昌 面議 1人
    公司所在地:湖北宜昌  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:6年以上 立即申請
    生產(chǎn)主管,熟悉鋼結(jié)構(gòu)制造各工序生產(chǎn)加工流程,嚴(yán)控產(chǎn)品質(zhì)量,保障員工人身和設(shè)備的安全。做事認(rèn)真,實事求是,成熟穩(wěn)重,遵守宜昌九首鋼結(jié)構(gòu)公司制定的各項規(guī)章制度,做好本職工作。有大批量鋼結(jié)構(gòu)定制加工訂單的完成經(jīng)驗,F(xiàn)在廠內(nèi)加工任務(wù)重,能讓員工發(fā)揮出效率。
    鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)車間主任 湖北綠筑裝配科技有限公司 宜昌 8000-10000 1人
    公司所在地:湖北宜昌  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:不限 立即申請
    【崗位職責(zé)】1、根據(jù)圖紙進(jìn)行生產(chǎn)指導(dǎo)(給予技術(shù)性指導(dǎo))            2、管理廠區(qū)工人。            3、按照計劃生產(chǎn),對...
    鋼結(jié)構(gòu)車間主任 宜昌鐘宜鋼結(jié)構(gòu)有限公司 宜昌 面議 1人
    公司所在地:湖北宜昌  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:6年以上 立即申請
    車間人員管理,具備輕重型鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)管理經(jīng)驗,各種類型的鋼結(jié)構(gòu)制作經(jīng)驗,多高層尤其擅長,員工管理方面工作經(jīng)驗多能立足。執(zhí)行時間段內(nèi)的生產(chǎn)計劃,按照宜昌鐘宜鋼結(jié)構(gòu)有限公司的生產(chǎn)要求,明確每日的主要工作要求和需要注重的鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)量問題。善于讓宜昌鐘宜鋼結(jié)構(gòu)有限公司的生產(chǎn)車間團(tuán)隊凝聚合作精神。鋼結(jié)構(gòu)車間工作經(jīng)驗8年以上,在車間主管、制造部經(jīng)理崗位中具備工作經(jīng)驗六年以上。
    技術(shù)部主管 宜昌天工鋼結(jié)構(gòu)有限公司 宜昌 4000-5000 1人
    公司所在地:湖北宜昌  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:3年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】同崗位工作2-3年以上,會看圖紙、會CAD制圖,若會3DMAX優(yōu)先考慮!句浻萌藛T要求】有鋼結(jié)構(gòu)公司三年以上工作經(jīng)驗!靖@觥抗久赓M提供工作餐,外地人員可提供住宿,購買社保。
    鋼結(jié)構(gòu)項目生產(chǎn)主管 宜昌市友強(qiáng)鋼結(jié)構(gòu)有限公司 宜昌 面議 1人
    公司所在地:湖北宜昌  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:6年以上 立即申請
    項目生產(chǎn)主管宜昌市友強(qiáng)金屬結(jié)構(gòu)有限公司歡迎鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)能力和鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)管理工程管理能力經(jīng)驗豐富的人才外業(yè)部分:負(fù)責(zé)與現(xiàn)場或相關(guān)部門確認(rèn)工程安裝順序、工期等相關(guān)信息,了解業(yè)主要求及管理要點。內(nèi)業(yè)部分:(1)負(fù)責(zé)按照工程相關(guān)信息,編制進(jìn)度計劃及詳細(xì)管制,明確并反饋工料的情況并及時反饋并跟蹤,并為工程準(zhǔn)備相關(guān)技術(shù)資料,密切聯(lián)系采購、詳圖和物流部門,控制原料采購、圖紙下發(fā)和產(chǎn)品的運輸。(...
    鋼結(jié)構(gòu)項目主管 湖北夷陵龍泉鋼結(jié)構(gòu)有限公司 宜昌 面議 1人
    公司所在地:湖北宜昌  學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗:5年以上 立即申請
    鋼結(jié)構(gòu)項目主管負(fù)責(zé)宜昌市龍泉鋼結(jié)構(gòu)有限公司項目部鋼結(jié)構(gòu)分部的所有工作,施工現(xiàn)場構(gòu)件的加工制作及安裝,指導(dǎo)及監(jiān)督現(xiàn)場施工班組構(gòu)件的加工制作標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量,保證各工序符合鋼結(jié)構(gòu)驗收標(biāo)準(zhǔn)。編寫鋼結(jié)構(gòu)部分的施工進(jìn)度計劃以及鋼結(jié)構(gòu)施工方案,管理協(xié)調(diào)宜昌市龍泉鋼結(jié)構(gòu)有限公司鋼結(jié)構(gòu)施工班組的日常作業(yè),負(fù)責(zé)鋼構(gòu)部分的驗收工作,對鋼結(jié)構(gòu)班組進(jìn)行技術(shù)以及安全施工交底,保證鋼結(jié)構(gòu)部分安全順利進(jìn)行作業(yè)。
    行政主管 宜昌天工鋼結(jié)構(gòu)有限公司 宜昌 3000-5000 1人
    公司所在地:湖北宜昌  學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗:3年以上 立即申請
    【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)起草各類通知、公文寫作、制度的執(zhí)行。2.對外聯(lián)系(政府機(jī)關(guān)、事企業(yè)單位、客戶、分包方等與工作有關(guān)的對外聯(lián)系)3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的巡查工作。4.人事管理與行政后勤管理工作。5.行政辦公室人員的績效考核工作。6.員工保險的一系列工作。7.安環(huán)工作的開展,追蹤,培訓(xùn)及反饋。8.運營主管交待的臨時工作任務(wù)。【錄用人員要求】男女不限,年齡30-50歲,必須會辦公室自動化...
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