簡歷編號：49594 查看次數(shù)：個人簡歷
| 基本資料 | ||||
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| 姓 名： | 吳綠寶 | 性 別： | 女 | 
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| 出生年份： | 1989年 | 婚姻狀況： | 未婚 | |
| 民 族： | 漢 | 政治面貌： | 團員 | |
| 畢業(yè)學校： | 廈門理工學院 | 所學專業(yè)： | 工業(yè)工程 | |
| 最高學歷： | 大學本科 | 工作經(jīng)驗： | 10年 | |
| 現(xiàn)所在地： | 福建廈門 | 籍貫： | 福建漳州 | |
| 技術(shù)特長： | 熟練EXCEL各辦公函數(shù)，熟悉HR各系統(tǒng)軟件，因是由底層提升起，基礎更扎實，業(yè)務更熟練。 | |||
| 求職意向 | |||
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| 希望從事崗位： | 人事主管 | ||
| 希望工作地區(qū)： | 廈門市 漳州市 | ||
| 崗位類別： | 辦公室主任 行政/人事經(jīng)理 | 求職狀態(tài)： | 仍在職，欲換工作 |
| 是否要求住宿： | 不限 | 月薪要求： | 10000以上 |
| 工作經(jīng)歷 |
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| 2013-03/至今 廈門日上集團股份有限公司（人力資源管理部） 人事主管 所屬行業(yè)： 建筑與工程 企業(yè)性質(zhì) 上市公司 職責描述：一、依照國家相關法律法規(guī)組織各部門擬定公司管理制度，監(jiān)督制度的落實。 二、熟悉勞動法、安全生產(chǎn)等法律法規(guī)，對接政府各職能部門（工會、勞動局、社保局等相關部門），協(xié)調(diào)政府與企業(yè)的各項相關工作。 三、負責人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞資關系、商業(yè)保險及工傷理賠等工作。 四、組織公司各部門建立、編寫規(guī)章制度，對各部門的規(guī)章制度的推行和監(jiān)督。 五、組織相關部門完成各質(zhì)量體系認證，安全標準生產(chǎn)化的認證及考核。 六、協(xié)助公司法務事務相關工作，完成各項勞務糾紛的訴訟，挽回公司經(jīng)濟損失。 七、了解國家相關補貼政策，并落實申請到帳。 2014-2017年 駐勤新長誠（漳州）重工有限公司 規(guī)模 1500人 主導人事相關工作 2018—2019.02 駐勤四川日上金屬工業(yè)有限公司 規(guī)模 1000人 整理整頓人事相關工作 2019.02-2019.07 回新長誠（漳州）重工有限公司 繼續(xù)主導人事相關工作 |
| 個人簡介 |
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| 教育培訓： 獲取時間：2010-06 證書名稱：全國計算機信息高新技術(shù)圖形圖像處理模塊 獲取時間：2010-07 證書名稱：全國計算機信息高新技術(shù)辦公軟件應用模塊 獲取時間：2012-09 證書名稱：中華人民共和國C1駕駛證 獲取時間：2016-10 證書名稱：小規(guī)模專業(yè)“八大員”之一材料員 獲取時間：2016-11 證書名稱：小規(guī)模專業(yè)“八大員”之一勞務員 獲取時間：2017-03 證書名稱：小規(guī)模專業(yè)“八大員”之一資料員 獲取時間：2016-04 榮獲廈門市五一勞動獎章 獲取時間：2017-03 證書名稱：信息化與工業(yè)化融合管理體系內(nèi)部審核員 獲取時間：2019-07 證書名稱：勞動關系協(xié)調(diào)師二級 自我評價：穩(wěn)重，待人熱情真誠，做事細心，能夠吃苦耐勞，有較強的責任心和進取心，適應能力強，喜歡挑戰(zhàn)，有良好的團隊合作精神和社交能力；自己認為對的事情會很堅持 |
| 相關證書 |
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| 聯(lián)系方式 |
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