簡歷編號:47496 查看次數(shù):個人簡歷
| 求職意向 | |||
|---|---|---|---|
| 希望從事崗位: | 工程經(jīng)理 | ||
| 希望工作地區(qū): | 福建省 | ||
| 崗位類別: | 工程部經(jīng)理 | 求職狀態(tài): | 仍在職,欲換工作 |
| 是否要求住宿: | 不限 | 月薪要求: | 面議 |
| 工作經(jīng)歷 |
|---|
| 2010-至今在從事鋼結(jié)構(gòu)現(xiàn)場管理,擔(dān)任過施工員、施工經(jīng)理、質(zhì)量經(jīng)理,目前擔(dān)任項目負(fù)責(zé)人工作,負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)推進(取樣、工序推進、區(qū)塊管控)、產(chǎn)品制造、產(chǎn)品發(fā)貨、現(xiàn)場管理、質(zhì)量管理、安全管理、公司協(xié)調(diào)工作、業(yè)主監(jiān)理管理公司溝通對接、人員組織、分包管理、包工隊、成本管控、進度款申請、結(jié)算、施工方案和施工組織的編制等。 2010-2024至今負(fù)責(zé)過各種輕鋼廠房、多高層、石化工程、網(wǎng)架造型、大跨度、小高層、超高層鋼結(jié)構(gòu)工程等。 2017年~2020年東;鹁,超高層46層,6500噸,鋼管柱、鋼梁、核心筒鋼混結(jié)構(gòu),擔(dān)任項目負(fù)責(zé)人,(負(fù)責(zé)生產(chǎn)發(fā)貨、進度管理、現(xiàn)場溝通,安全、資料、安排勞務(wù)、及業(yè)主和監(jiān)理等溝通)。 獲業(yè)主和監(jiān)理公司優(yōu)秀管理獎,被公司評為優(yōu)秀員工 2020年~2021年(南京LG韓企項目,重鋼結(jié)構(gòu)4層,約11000噸,6萬平方)、(國家地球空間,約3800噸,超高層38層),擔(dān)任項目負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)生產(chǎn)、進度管理、現(xiàn)場溝通、安全、資料、勞務(wù)、及業(yè)主和監(jiān)理等溝通。(被公司評為優(yōu)秀員工)。 2021年3月-2021年11月(恒而達項目)2000噸、造型、新型遮陽百葉。擔(dān)任項目負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)生產(chǎn)、進度管理、現(xiàn)場溝通、安全、資料、安排勞務(wù)、及業(yè)主和監(jiān)理等溝通。(被公司評為優(yōu)秀員工)。 2021年12月-2022年12月(泉州國亨石化項目、恒而達二期項目),擔(dān)任項目負(fù)責(zé)人,多個項目聯(lián)合管控,負(fù)責(zé)組建管理人員、負(fù)責(zé)生產(chǎn)、進度管理、現(xiàn)場溝通、質(zhì)量、安全、勞務(wù)、以及業(yè)主和監(jiān)理溝通,同時參與圖紙答疑討論等。(國亨石化項目評為優(yōu)秀施工單位)。 2023年1月至今(廈門銀行超高層項目,特點:全鋼、型鋼混凝土結(jié)構(gòu)、平臺結(jié)構(gòu)、平臺結(jié)構(gòu)、支撐系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、桁架結(jié)構(gòu),各式各樣全部齊全。擔(dān)任項目負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)組織人員、部署工作、安全管理、成本管理、進度管理、合同管理、質(zhì)量管理及組織協(xié)調(diào),請款、簽證、圖紙深化等工作。 |
| 個人簡介 |
|---|
| 姓名:吳建國 深耕鋼結(jié)構(gòu)領(lǐng)域 15 年,主導(dǎo)完成輕鋼廠房、多高層 / 超高層建筑、石化工程、網(wǎng)架造型及大跨度鋼結(jié)構(gòu)項目的全流程管理,具備國內(nèi)(含臺灣地區(qū))及日本、美國、韓國等海外項目運作經(jīng)驗,精通多區(qū)域行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與多項目并行管控模式。 秉持質(zhì)量、安全、效益優(yōu)先原則,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)設(shè)計、施工、供應(yīng)、客戶等多方資源,高效解決協(xié)作矛盾,精準(zhǔn)把控項目進度與風(fēng)險。敏銳捕捉行業(yè)新技術(shù)、新材料趨勢,勇于創(chuàng)新應(yīng)用,實現(xiàn)項目提質(zhì)增效,增強企業(yè)競爭力。 核心優(yōu)勢 1. 15 年鋼結(jié)構(gòu)全品類項目管理經(jīng)驗,覆蓋海內(nèi)外多地域項目 2. 強溝通協(xié)調(diào)能力,擅長跨主體資源整合與矛盾化解 3. 創(chuàng)新驅(qū)動思維,聚焦新技術(shù)應(yīng)用與項目效益提升 4. 責(zé)任心突出,嚴(yán)守質(zhì)量安全底線,以公司利益為核心推進項目 |
| 相關(guān)證書 |
|---|
|
| 聯(lián)系方式 |
|---|

