簡歷編號：44863 查看次數(shù)：個人簡歷
| 基本資料 | ||||
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| 姓 名： | 劉岳峰 | 性 別： | 男 | 
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| 出生年份： | 1967年 | 婚姻狀況： | 已婚 | |
| 民 族： | 漢 | 政治面貌： | 群眾 | |
| 畢業(yè)學校： | 臺山端芬中學 | 所學專業(yè)： | 科文 | |
| 最高學歷： | 高中 | 工作經(jīng)驗： | 10年以上 | |
| 現(xiàn)所在地： | 廣東江門 | 籍貫： | 廣東江門 | |
| 技術(shù)特長： | 從1995年起從事行政人事工作已經(jīng)有20多年，期間兼管安全生產(chǎn)工作。 | |||
| 求職意向 | |||
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| 希望從事崗位： | 行政人事 | ||
| 希望工作地區(qū)： | 中山市 江門市 | ||
| 崗位類別： | 辦公室主任 行政/人事經(jīng)理 | 求職狀態(tài)： | 已離職，即刻到崗 |
| 是否要求住宿： | 是 | 月薪要求： | 5000以上 |
| 工作經(jīng)歷 |
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| 工作經(jīng)驗 時 間：2018年7月 至2019年2月 公司名稱：廣東運通重工有限公司公司 性質(zhì)：私營企業(yè) 擔任職位：先任職人事主管，后轉(zhuǎn)任安全主管 工作描述： 人事主管（與下面的人事任職基本一樣） 安全主管 1. 負責組織安全文件的編寫及文件的管理，組織開展各種安全活動，并做好安全工作記錄。 2. 負責各類突發(fā)事件的安全應急預案和及改進方案、處理程序的編制，建立和健全各項安全制度。 3. 負責廠內(nèi)安全生產(chǎn)的日常管理工作。經(jīng)常性的檢查公司安全管理規(guī)定、安全操作規(guī)程和重大安全隱患的控制措施的落實和執(zhí)行情況，并做好各種臺賬記錄。 4. 負責對生產(chǎn)現(xiàn)場進行監(jiān)督、檢查、指導，建立正常的巡視制度，并做好安全檢查記錄，對不符合安全規(guī)范生產(chǎn)的班組及個人進行安全教育、處罰，并及時責令整改。 5. 負責安全事故發(fā)生現(xiàn)場的組織、搶救和處理工作。并在事后把事故發(fā)生的經(jīng)過詳細、完整地以書面材料匯報給公司，以利于事故的調(diào)查、分析和整改。 6. 負責安全管理培訓，對新工人進行崗位安全教育，培訓員工正確使用勞保用品和設備安全操作方法，并定期對在職員工進行職業(yè)安全和各類操作技能培訓。 7. 負責檢查安全設施、設備、器材的使用情況和監(jiān)督班組人員合理使用勞保用品和各種防護用品、安全設備、消防器材等。 8. 負責每月定期檢查督促各部門防火安全措施的落實，消除火險隱患。 9. 負責每月定期進行消防設備的檢測、保養(yǎng)、維修，及時排除消防設備故障。 10. 負責檢查辦公及車間的用電狀況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時制止并記錄上報公司處罰。 11. 負責公司內(nèi)各處水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材放置地點的管理。 時 間：2014年6月 至2018年6月 公司名稱：江門市逸昇商貿(mào)有限公司 工作描述： 1．負責公司政策制度的草擬、制定、宣傳、執(zhí)行、反饋及完善。 2．負責員工的招聘、辭退、考核、任免、晉升、獎懲等工作。 3．負責員工的考勤及各部門的溝通和協(xié)調(diào)。 4．負責員工的綜合考評、考核、工資薪酬的制定及違規(guī)的處理等。 5．負責員工的勞動合同簽訂及勞資爭議處理。 6．負責組織公司的培訓、業(yè)余文化活動及宣傳工作。 7．負責公司員工的醫(yī)療和工傷事故的處理工作。 時 間：2012年2月2014年5月 公司名稱：江門市振業(yè)水產(chǎn)有限公司 公司性質(zhì)：民營企業(yè) 擔任職位：人事經(jīng)理 工作描述： 1．負責ISO體系的維護及客戶驗廠的工作。 2．負責公司政策制度的草擬、制定、宣傳、執(zhí)行、反饋及完善。 3．負責與政府各有關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào)。 4．負責員工的招聘、辭退、考核、任免、晉升、獎懲等工作。 5．負責員工的考勤及全廠各部門的溝通和協(xié)調(diào)。 6．負責員工的綜合考評、考核、工資薪酬的制定及違規(guī)的處理等。 7．負責員工的勞動合同簽訂及勞資爭議處理。 8．負責組織公司的培訓、業(yè)余文化活動及宣傳工作。 9．負責公司的安全生產(chǎn)工作，制定安全生產(chǎn)管理制度及安全事故應急預案。 10．負責公司的后勤、飯?zhí)�、宿舍、保安、環(huán)境衛(wèi)生等工作。 11．負責公司員工的醫(yī)療和工傷事故的處理工作。 時 間：2010年2月2012年1月 公司名稱： 中山市�；鶄愇慕逃闷酚邢薰� 公司性質(zhì)：私營企業(yè) 擔任職位：人事經(jīng)理 工作描述： 1．負責ISO體系的維護及客戶驗廠的工作。 2．負責公司政策制度的草擬、制定、宣傳、執(zhí)行、反饋及完善。 3．負責與政府各有關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào)。 4．負責員工的招聘、辭退、考核、任免、晉升、獎懲等工作。 5．負責員工的考勤及全廠各部門的溝通和協(xié)調(diào)。 6．負責員工的綜合考評、考核、工資薪酬的制定及違規(guī)的處理等。 7．負責員工的勞動合同簽訂及勞資爭議處理。 8．負責組織公司的培訓、業(yè)余文化活動及宣傳工作。 9．負責公司的安全生產(chǎn)工作，制定安全生產(chǎn)管理制度及安全事故應急預案。 10．負責公司的后勤、飯?zhí)谩⑺奚�、保安、環(huán)境衛(wèi)生等工作。 11．負責公司員工的醫(yī)療和工傷事故的處理工作。 時 間: 2009年09月 - 2010年06月 公司名稱：江門協(xié)同玩具制造有限公司 公司性質(zhì)：港資企業(yè) 擔任職位：人事主管 工作內(nèi)容： 1．負責ISO體系的維護及客戶驗廠的工作。 3．負責與政府各有關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào)。 4．負責員工的招聘、辭退、考核、任免、晉升、獎懲等工作。 5．負責員工的考勤及全廠各部門的溝通和協(xié)調(diào)。 6．負責員工的綜合考評、考核、工資薪酬的制定及違規(guī)的處理等。 7．負責員工的勞動合同簽訂及勞資爭議處理。 8．負責組織公司的培訓、業(yè)余文化活動及宣傳工作。 9．負責公司的安全生產(chǎn)工作，制定安全生產(chǎn)管理制度及安全事故應急預案。 10．負責公司的后勤、飯?zhí)�、宿舍、保安、環(huán)境衛(wèi)生等工作。 11．負責公司員工的醫(yī)療和工傷事故的處理工作。 時 間：1995年5月2010年2月 公司名稱：江門中康制造廠有限公司 公司性質(zhì)：外資企業(yè) 擔任職位：人事主任 工作描述： 1．負責ISO體系的維護及客戶驗廠的工作。 2．負責公司政策制度的草擬、制定、宣傳、執(zhí)行、反饋及完善。能勝任工廠的安全生產(chǎn)管理工作。 3．負責與政府各有關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào)。 4．負責員工的招聘、辭退、考核、任免、晉升、獎懲等工作。 5．負責員工的考勤及全廠各部門的溝通和協(xié)調(diào)。 6．負責員工的綜合考評、考核、工資薪酬的制定及違規(guī)的處理等。 7．負責員工的勞動合同簽訂及勞資爭議處理。 8．負責組織公司的培訓、業(yè)余文化活動及宣傳工作。 9．負責公司的安全生產(chǎn)工作，制定安全生產(chǎn)管理制度及安全事故應急預案。 10．負責公司的后勤、飯?zhí)谩⑺奚�、保安、環(huán)境衛(wèi)生等工作。 11．負責公司員工的醫(yī)療和工傷事故的處理工作。 時 間：1991年7月1995年4月 公司名稱：龍溪加油站（江門市公路局下屬企業(yè)） 公司性質(zhì)：事業(yè)單位 擔任職位：業(yè)務員 工作描述：主要負責油品（汽油、柴油、機油等）的批發(fā)和推銷工作。 離職原因：事業(yè)單位不準經(jīng)營企業(yè)被下崗。 時 間：1985年9月1991年6月 公司名稱：臺山市端芬鎮(zhèn)養(yǎng)正中學公司 性質(zhì)：事業(yè)單位 擔任職位：代課教師 工作描述：主要負責教授初中二年級的語文科程。 離職原因：對前途感到渺茫，尋求外出發(fā)展。 自我評價：本人為人誠懇、隨和、性格開朗、富有開拓精神，工作認真負責，上進心強，言行一致，辦事公正。 |
| 個人簡介 |
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| 姓 名：劉岳峰 性別：男 婚姻狀況：已婚 年齡：52 身 高：168 CM 籍貫：臺山市 現(xiàn) �。航T市 畢業(yè)院校：臺山端芬中學 學 歷：高中 工作經(jīng)驗：20年以上 計算機能力：良好 待遇要求：5000-7000 求職意向：人事及行政經(jīng)理或主管、安全管理 工作地點：蓬江區(qū)、江海區(qū)、新會、鶴山市 教育培訓：1983.9-1985.7 畢業(yè)學校 : 臺山端芬中學 文科 有廣東省初級安全主任證書和餐飲業(yè)管理員證書（企業(yè)食堂用）技能專長本人對行政人事工作有20多年的實操經(jīng)驗，熟知國家有關(guān)勞資法律法規(guī)。 有廣東省初級安全主任資格證書及安全生產(chǎn)管理人員培訓證，能勝任工廠的安全生產(chǎn)管理工作。 |
| 相關(guān)證書 |
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| 聯(lián)系方式 |
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